Технология планирования
Давно жаждал пройти курс по грамотному планированию, вот прям острую необходимость ощущал. Глядя, как происходит планирование на моём предприятии, иногда не сдерживал поток брани. Про выполнение планов я вообще молчу. Прямо скажу, мне самому трудно планировать и жить по написанному. Не приучен я как-то. Пробовал разные методики, ежедневники, напоминалки и прочее - ничего не прижилось. Единственно, что более-менее работает, так это перечень того что в принципе нужно сделать, с вычеркиванием того, что сделано. Это мне действительно нужно.
Видимо, Логос внял моим чаяниям, и нам предстоит курс с многообещающим названием "Технология планирования"
Сегодня скинули правила во время обучения. Они довольно забавные на первый взгляд. Понятно, что направлены на максимальную концентрацию на материале, но выглядят как хохма.
Привожу как есть.
ПРАВИЛА ДЛЯ СОТРУДНИКОВ ВО ВРЕМЯ ОБУЧЕНИЯ В УЧЕБНОМ ЦЕНТРЕ
Для того, чтобы сотрудники могли проходить любой курс без затруднений, необходимы некоторые правила или соглашения. Для обучения в Компании предусмотрены следующие правила:
1. Приходите на обучение вовремя, точно в соответствии с утвержденным графиком обучения, не позже ни на минуту. Когда данный пункт нарушается, другие обучающиеся отвлекаются и подход к обучению становится менее дисциплинированный. Если по причине крайней необходимости вы не можете прийти на занятия в тот день или в то время, которое вы поставили в своём графике, сообщите об этом инструктору заранее (причем как можно раньше) и внесите другое время.
2. Во время прохождения обучения вы должны высыпаться и полноценно питаться.
3. Не употребляйте никаких лекарств или алкоголя в тот период, когда вы проходите обучение, без прямого разрешения инструктора. Прием наркотиков не совместим с обучением. (Если вы принимаете лекарства, прописанные врачом, находясь под его наблюдением, то, пожалуйста, сообщите об этом инструктору). Это влияет на вашу скорость обучения и инструктору нужно понимать, что с вами происходит во время обучения.
4. Вы можете курить только во время перерывов и только за пределами Учебного центра.
5. Не ешьте и не храните еду в Учебном центре, это может помешать другим обучающимся сосредоточиться на изучении своих материалов.
6. Если у вас возникают проблемы с пониманием материалов курса или что-то кажется вам запутанным, сразу сообщите об этом инструктору, чтобы он мог помочь вам. Не спрашивайте у другого сотрудника: у него может быть тот же вопрос, либо вы его можете отвлечь. Всегда спрашивайте у инструктора, это очень важно для скорости обучения всех обучающихся.
7. Выключайте свои мобильные телефоны и не пользуйтесь ими во время обучения. Выделенное время на обучение используйте эффективно - не отвлекайтесь и не занимайтесь ничем другим, кроме как изучением курса.
8. То, что Компания направила вас на обучение, показывает, что вы действительно ценный сотрудник, достойный вложений в вас со стороны Компании. В обмен от вас ожидается ваше быстрое продвижение по Программе обучения и использование изученного в своей работе на еще более профессиональном уровне.
Видимо, Логос внял моим чаяниям, и нам предстоит курс с многообещающим названием "Технология планирования"
Сегодня скинули правила во время обучения. Они довольно забавные на первый взгляд. Понятно, что направлены на максимальную концентрацию на материале, но выглядят как хохма.
Привожу как есть.
ПРАВИЛА ДЛЯ СОТРУДНИКОВ ВО ВРЕМЯ ОБУЧЕНИЯ В УЧЕБНОМ ЦЕНТРЕ
Для того, чтобы сотрудники могли проходить любой курс без затруднений, необходимы некоторые правила или соглашения. Для обучения в Компании предусмотрены следующие правила:
1. Приходите на обучение вовремя, точно в соответствии с утвержденным графиком обучения, не позже ни на минуту. Когда данный пункт нарушается, другие обучающиеся отвлекаются и подход к обучению становится менее дисциплинированный. Если по причине крайней необходимости вы не можете прийти на занятия в тот день или в то время, которое вы поставили в своём графике, сообщите об этом инструктору заранее (причем как можно раньше) и внесите другое время.
2. Во время прохождения обучения вы должны высыпаться и полноценно питаться.
3. Не употребляйте никаких лекарств или алкоголя в тот период, когда вы проходите обучение, без прямого разрешения инструктора. Прием наркотиков не совместим с обучением. (Если вы принимаете лекарства, прописанные врачом, находясь под его наблюдением, то, пожалуйста, сообщите об этом инструктору). Это влияет на вашу скорость обучения и инструктору нужно понимать, что с вами происходит во время обучения.
4. Вы можете курить только во время перерывов и только за пределами Учебного центра.
5. Не ешьте и не храните еду в Учебном центре, это может помешать другим обучающимся сосредоточиться на изучении своих материалов.
6. Если у вас возникают проблемы с пониманием материалов курса или что-то кажется вам запутанным, сразу сообщите об этом инструктору, чтобы он мог помочь вам. Не спрашивайте у другого сотрудника: у него может быть тот же вопрос, либо вы его можете отвлечь. Всегда спрашивайте у инструктора, это очень важно для скорости обучения всех обучающихся.
7. Выключайте свои мобильные телефоны и не пользуйтесь ими во время обучения. Выделенное время на обучение используйте эффективно - не отвлекайтесь и не занимайтесь ничем другим, кроме как изучением курса.
8. То, что Компания направила вас на обучение, показывает, что вы действительно ценный сотрудник, достойный вложений в вас со стороны Компании. В обмен от вас ожидается ваше быстрое продвижение по Программе обучения и использование изученного в своей работе на еще более профессиональном уровне.