Вообще, наблюдать за публикациями с перечнями трендов весьма интересно. Кто как делит на пункты, кто чем аргументирует, как все эти списки пересекаются…

Сегодня я выбрала один такой список, который (на мой взгляд!) обобщает большинство мнений в сфере ИТ. Все ссылки приведены в конце.


( Read more... )

По характеристике исследователей, современное общество вступило в эпоху новой промышленной революции ( Read more... )

"«Вышка» стала роскошью: образовательные стартапы помогают найти работу (и не тратить время на университет)" - заголовки статей становятся все более жесткими. Правда, речь идет о западных проектах и тенденциях.

И у меня в связи с этим два вопроса:

1. Может ли подобная схема работать в России? (мне кажется, что нет)
2. Насколько работодатели готовы ( Read more... )

Герагогика - это научная дисциплина о воспитании, образовании, сопровождении и содействии людям в период постпрофессиональной деятельности с целью их дальнейшего развития. Термин «герагогика» впервые был использован в 1952 году Керером. О необходимости оформления самостоятельной научной дисциплины, которая будет сопровождать образовательный процесс ( Read more... )

Статья о том, "как устроена работа с молодыми специалистами в группе компаний ЛАНИТ".

( Read more... )

Научные зарисовки из мира психологии, педагогики и нейрофизиологии (по понедельникам):

• Обучение взрослых. А кто такой «взрослый»?
• Зачем взрослому умение учиться?
• Как устроено внимание

Наши аналитические и обзорные материалы (по средам):

• Как испортить онлайн-курс
• Machine Learning в ДПО

Плач давний, но интересны здесь две вещи ( Read more... )

Статья моих коллег на HBR-Russia: http://hbr-russia.ru/management/korporativnyy-opyt/p24901/


( Read more... )

Внимание с позиции психологии:

Сложности в изучении внимания связаны с тем, что:

• многообразие явлений внимания приводит к путанице в терминологии (историки психологии насчитали 35 различных определений внимания);
• внимание нигде не выступает как изолированный процесс, оно «встроено» в другие психические процессы.

Внимание как психический феномен ( Read more... )

Интересное исследование от HeadHunter за 2017 год: «Драйверы развития ИТ-отрасли и профессии в эпоху цифрового будущего».


( Read more... )