Соревнования по Конкурентной разведке: решения участника
В продолжение вчерашнего поста про соревнования по Конкурентной разведке, материал одного из участников конкурса - merced 2001, в котором он показывает свои способы решения конкурсных заданий. Это полезное чтение, поскольку показывает не только инструментарий, который помог ему найти необходимую информацию, но и элементы анализа, которые позволяли двигаться в правильном направлении.
Интересны и некоторые комментарии, где другие участники делятся своими решениями.
Конкурс заключался в следующем: необходимо было ответить на 16 вопросов о компании Disa Retail и её сотрудниках.
Вопросы и ответы на них буду приводить по памяти, т.ч. могу что-то и пропустить.
Для поисков ответов я использовал поиск google и bing. Зная, что конкурс готовился специально для PHD, я ставил фильтр по дате с апреля по май 2012 года.
Оказалось, что у Disa Retail есть и реальная тёзка - Disa Retail Atlantico.
Дабы отфильтровать ненужные запросы, мой поисковый запрос выглядел так:
"Disa Retail" -Atlantico
Т.е. ищи оба слова рядом и без слова Atlantico.
1. При первом же поиске гугл выдал ссылки на сайт disaretail.com, который оказался и сейчас и тогда удалён.
Не беда. Смотрим копию сайта в кэше гугла и узнаём первый ответ - адрес фирмы: 24 Queensway Street Gibraltar.
2. Там же находим и имя директора - Javier Carino.
3. Больше на сайте ценной информации найти не удалось. Однако перебором различных вариантов удалось найти директорию disaretail.com/DOCS (сейчас недоступна), в которой лежал файл с финансовым отчётом компании, из которого мы узнаем прибыль компании за 2011 год (главное прочитать, что прибыль приведена в отчете в тысячах долларов. Поэтому к числу нужно было добавить "000") - $147 430 000.
4. В конце файла было длинное число которое оказалось номером офшорного счёта фирмы :)
5. Следующей на очереди была страничка компании в facebook. На ней видим количество сотрудников 20 543.
6. В выдаче гугла по запросу выше так же присутствует ссылка на pastebin.com, куда неведомый хакер выложил разговор сотрудника Disa Retail и его невесты :).
Из разговора узнаем имя главного конкурента компании - SuperEvilPotato!
7. Из диалога в pastebin узнаём так же зарплату одного из сотрудников - $250 000.
8. Идём в bing! Находим страничку в соц.сети сотрудницы Disa. Вписываем в ответ номер телефона: 88-12-93.
9. Bing так же выдаёт в поиске ссылки на плейлист Disa Retail на сайте lastfm. Из плейлиста узнаем любимую музыкальную группу сотрудника - Metallica.
10. Большое количество ответов можно найти на сайте соц.сети linkedin. Оптимальный гугло-запрос для этой цели - {site:linkedin.com "disa retail"}.
Из странички Gaylord Fonsecn узнаём хобби - fishing.
11. Из странички в linkedin Graig Hannem узнаём его твиттер, откуда видно, что любимая порода собак Грега - whippet.
12. Из странички в linkedin Kristofer Pacapac находим его твиттер. В твиттере фотка с дня рожденья. Время снимка = дата рождения = 10 мая 1982 года.
.
13. После LinkedIn настала очередь Xing: {site:xing.com disa retail}
Любимой футбольной командой CIO Disa Retail Kasey Elgas оказался Real Madrid.
А вот вопросы, которые я так и не нашёл ответа:
14 [by pushkinist]. Имя одного из сотрудников мы узнаём из странички в Facebook на 5 шаге - Jae Gennaria. Поискав это имя на одном из сайтов знакомств с помощью гуглозапроса:
{site:badoo.com Jae Gennaria}
можно найти индексированную страничку одного испанца, на которой встречается упоминание Jae Gennaria.
Теперь необходимо открыть кэшированную версию страницы в гугле и щелкнуть...
На страничке Jae Gennaria находим картинку с Lamborghini.
15. родной город одного из сотрудников (весьма вероятно, что имя сотрудника Hai Endecott);
16. любимый фильм сотрудника Tuan Gebers.
К недостаткам проведения конкурса можно отнести непонятную процедуру "сброса" неправильных ответов:
1. Сам факт того, что ответ можно дать только один раз - нигде не был сказан. Про сбросы тоже никто не говорил.
2. Неправильные ответы "сбрасывались" между днями конференции, а потом внезапно (!) почти перед концом конкурса. Из-за этого вверх рейтинга могли взлететь не те, кто быстрее всех нашел ответ, а те кто успел быстро исправить ошибки после внезапного сброса.