Только говорить с руководством, чтобы сделали под него должность, на которой вроде как и статус ест и испортить ничего нельзя. У нас так, в случае если варианта выгнать нет.
Тогда соболезную.Несколько раз с таким сталкивался. Как правило через пол года эти люди сами уходили. Скучно им становилось, и на лозунги их окружающие переставали реагировать.
валить из такой конторы. Желательно всем кагалом, типа пришла половина отдела к начальнику и хором сказала - "начальник, этот мудак нас заебал, мы тебя любим, но либо оно либо мы".
Я же говорю - на кону большие деньги. Реально большие. Если до конца года закрываем проекты и выполняем по ним планы, то были обещаны хорошие деньги всей команде. А вот кинут нас или не кинут с приходом единоросса - это вопрос...
так не будет никаких денег. Пришел мудак и сел в центр гешефта? Все, кролеги, отгешефтились. И лучше спрыгнуть заранее, а не выбираться потом из обломков.
Да вот паходу на правду это. Хотя ему мотивацию тоже организовали такую же как у нас - за сданный проект. НО я так чую, что он и свое бабло поимеет и наше...
Comments 18
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Leave a comment