Сам десять лет отдал Минздраву России, под прямым руководством Онищенко Г Г. Стиль работы в федеральной министерии сильно разнятся с московскими структурами. Хотя основные принципы, конечно, те же. Так как принадлежал, по определению Парето к тем 20% на которых остальные с успехом паразитируют, то после ухода в 2002 году не испытал какого то ужасного диско форта, мир не обрушился. Хотя первые года два было крайне трудно, в материальной плане. конвертировать в доход полученные знакомства, к сожалению, а может и к счастью, не получилось. Так что развивал бизнес самостоятельно,, коррупции на начальном этапе не получилось, а потом как то и не нужна стала. А вот когда хотел сотрудниц вытащить к себе, н зарплату вдвое большую, не пошли. Вернее сначала отказались, мотивируя текущей стабильностью, а через два года , когда сами стали ко мне устраиваться- уже я их не взял, в силу бесполезности.
Re: Подтверждаюegor41February 25 2013, 12:09:16 UTC
Нет. Не зачем. Служба у государя дает определенные навыки для работы, помогает лучше отделять зерна от плевел в собственном мозгу - в первую очередь.Плюс появляется понимание качества человеческого материала, с которым работаешь, избавляешься от юношеской запальчивости и стремления немедленно уволить туповатого сотрудника. Ну, учишься работать с тем материалом, который находится в распоряжении. Но легкой и продуктивной работу в министерстве не назовешь. По времени - с 9 и до конца исполнения текущих заданий, очень часто на финале смысл задания меняют, так что 60 % проделанной работы идет в корзину. А постоянно присутствующая готовность руководства обвинить нижестоящего сотрудника в своих промахах удручает. Понимаешь, что большинство из них во дворе по дыньке не получали за пустые разговоры.
Re: ПодтверждаюmamlasFebruary 25 2013, 12:13:50 UTC
Говорят, что средний и малый бизнес опять хочет сворачиваться или уходить в серую зону, после последней поправки об увеличении облагаемой базы для пенсионного налога?
Comments 5
Reply
Reply
Reply
Reply
Leave a comment