ЧАСТЬ 4
- Пропаганда среди школьников крутизны получения специальностей менеджера и юриста, ведущаяся с 90-х годов, сделала своё дело. Теперь, каждый второй выпускник вуза считает, что он готов руководить предприятием, а в итоге идёт на кассу в магазин или развозить пиццу. А инженеров, физиков, математиков и квалифицированных рабочих катастрофически не хватает. Как предлагаете решать эту проблему в городе?
- Да, нарастающая нехватка квалифицированных кадров - это проблема, с которой сталкиваются сегодня большинство предприятий. Произошёл колоссальный разрыв в преемственности кадров. В 80-е годы в 46-м объекте работали люди, которые кончиками пальцев чувствовали технологию производства, у них были прямые автоматические нейронные связи между мозгом и руками (Невольно вспоминается работа Фридриха Энгельса «Роль труда в превращении обезьяны в человека»)…Теперь таких специалистов нужно выращивать заново.
И «Росатом», и «ТВЭЛ», и комбинат постоянно думают об этом. Благодаря деятельному участию УЭХК в Станции юных техников создан детский технопарк «Кванториум», а в Новоуральском технологическом колледже уникальнейший «Отраслевой центр компетенций промышленной автоматики», который признан Минобром лучшим в области…Заботясь об имидже Новоуральского технологического института Александр Андрианович подписал документы о выделении ему более 6 миллионов рублей на ремонт фасада и теперь только от руководства института зависит когда они проведут этот ремонт и когда фасад, наконец, перестанет раздражать горожан и гостей города своим непрезентабельным видом.
- Вы, как исполнительный директор Новоуральского отделения СОСПП предлагаете что-то ещё сделать для решения проблемы с кадрами?
- Ну, во-первых, хотел бы напомнить читателям, что председателем Новоуральского отделения Свердловского областного союза промышленников и предпринимателей является Александр Андрианович Белоусов и вопрос обучения кадров постоянно находится в поле его зрения. Нами подготовлена Концепция создания «Новоуральского научно-образовательно центра» (НОЦ), который рамочно объединил бы и средние школы, и «Кванториум» в СЮТе, и Новоуральский технологический колледж с Отраслевым центром компетенций, и Новоуральский технологический институт НИЯУ МИФИ. Чтобы предметно и планово заниматься подготовкой высококвалифицированных специалистов для всех (!) предприятий на территории Новоуральского округа: от рабочих до руководителей подразделений.
Наша Концепция уже одобрена руководством Уральского Федерального университета и в ближайшее время мы представим её вновь избранному главе Новоуральского городского округа Вячеславу Яковлевичу Тюменцеву. В помощи Александра Андриановича Белоусова не сомневаемся - она есть всегда. Очень надеемся на помощь руководства Росатома и АО «ТВЭЛ» в реализации нашей Концепции «Новоуральского научно-образовательно центра». Считаем, что НОЦ станет тем самым драйвером в воссоздании человеческого капитала города, который, в конечном счёте, и сбалансирует всю социально-экономическую систему Новоуральского городского округа. Уверен, что Новоуральск сегодня может ставить перед собой амбициозные цели и решать масштабные задачи.
- Спасибо, Виктор Иванович, за интервью и за Вашу работу на благо родного города.
Беседовал Вадим Аверьянов
Предыдущие части интервью с В.И. Токачевым
НОВАЯ ЭНЕРГЕТИКА СОЗДАЁТСЯ В НОВОУРАЛЬСКЕ
Часть 3
https://zorkiysokol.livejournal.com/285680.html «НОВОУРАЛЬСКОЕ ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ЧУДО» 90-х
Часть 2
https://zorkiysokol.livejournal.com/285346.html У НОВОУРАЛЬСКА СНОВА ЕСТЬ ШАНС!
Часть 1
https://zorkiysokol.livejournal.com/284979.html