Сейчас занимаюсь одной интересной инициативой в рамках молодёжного предпринимательства!
По этому поводу написано несколько статей, вот одну из них решил забросить в ЖЖ, думаю тем, кто прочитает будет интересно...
Сегодня в России наблюдается всесторонняя поддержка малого бизнеса. Начиная от президента, призывающего перестать «кошмарить» малый бизнес и способствующего разработке необходимых законопроектов, так и на региональном уровне в виде реальных дотаций для молодых предпринимателей. Всё это способствует созданию новых предприятий в различных отраслях экономики.
К сожалению, многие фирмы не живут долго и самые благополучные планы на будущее рушатся. Этому существует много объяснений, кризис, экономические проблемы, но самое главное - не способность самих молодых предпринимателей вести хозяйство, управлять персоналом из-за психологической незрелости молодого предпринимателя.
Как же понять стоит начинать своё дело или лучше подождать и окрепнуть морально, набрать необходимого жизненного опыта? Ответ есть! С этой недели в Смоленске начал свою работу Центр диагностики предпринимательских способностей молодёжи. Он будет работать, как стационарно, в Энергоинституте оф. 113-а, так и на территории различных образовательных учреждений Смоленска и области. Помимо Смоленска центр начнет свою работу в Вязьме и Рославле.
Работа центра осуществляется при поддержке Департамента экономического развития и торговли Смоленской области в рамках комплекса функциональных мероприятий «Содействие развитию молодежного предпринимательства» долгосрочной областной целевой программы «Развитие субъектов малого и среднего предпринимательства в Смоленской области» на 2009 - 2012 годы. Активную поддержку в реализации оказывает общественная организация «Динамика».
Найти себя и понять с чего начать новую жизнь - вот смысл проекта создания центра. В рамках проекта так же будут проходить заседания делового клуба лидеров молодёжного предпринимательства Смоленской области. В рамках работы клуба будут проходить заседания молодых предпринимателей, где люди, которые уже смогли добиться в своей работе позитивных результатов. В неформальной обстановке предприниматели поделятся проблемами, которые окружают современных предпринимателей, такими, как административными барьерами, правовыми проблемами, возможность поделиться кадровыми решениями, ведь только совместные усилия предпринимателей между собой, предпринимателей и власти могут помочь найти решения, ведь сила в единстве.