Мне тут кто-то в комментариях ссылку на видео об Алексее Навальном и Никите Белых поместил.
Сопровождающий текст: Как Белых со своими советниками разворовывает Кировскую область.
Речь идет о некоем предприятии, которое попало в когти московских хищников.
При всем притом хищник Навальный, оказывается, на самом деле слабак.
Москвич, дорог в провинции не видел, привык к асфальту.
Это кажется, единственная внятная к нему претензия.
Из видео у меня сложилось впечатление, что или бывший директор, который как бы свидетельствует против Навального и Белых, сильно косноязычный.
Выражает и думает свои мысли трудно.
Или человек, говоривший с ним, не может сформулировать ни одного правильного вопроса.
Или, и это кажется мне наиболее вероятным, предъявить Навальному и Белых просто нечего.
Картина у меня получилась такая.
Предприятие в связи с кризисом потеряло сбыт и обратилось за помощью к областной администрации.
Обладминистрация в лице Навального и Белых обещало со сбытом помочь. Для этого была организована сбытовая фирма.
Я, кстати, не знаю, насколько это правильно было сделано. Была эта фирма частной или государственной. Но этот вопрос остается вообще за скобками повествования.
Дальше события развивались так.
Директор, как я понял, зажал деньги за посреднические услуги.
А, кроме того, вопреки договоренностям попытался продать что-то каким-то своим покупателям.
За это был уволен.
Теперь он испытывает трудности с новой работой.
И считает, что областная администрация запрещает всем иметь с ним дело.
Больше всего бывшего директора раздражает, что эти люди приехали из Москвы и стали устанавливать новые порядки.
Разницы между профессиональным технико-технологическим знанием и умениями менеджера он не делает.
Точнее, он считает, что менеджером может быть только тот, кто начал работу чуть ли не с валки деревьев.
Такой вот вполне архаичный, очень традиционный подход.
Сразу вспоминаются "красные директора".
Которые умели добиваться выполнения плана, но никогда не интересовались, что они производят, зачем, есть ли спрос, является ли производство конкурентоспособным и т.п.
Интересны еще два момента рассказа. Которые говорит об организации работы.
Из-за того, что возникла посредническая контора, которой требовалось отдавать 3-5 процента прибыли, предприятие стало убыточным.
Зато у предприятия 35, кажется, директоров.
Я правильно понял этот рассказ?
Кто-нибудь знает, что там было на самом деле?
Что это за история с Кировлесом.
Click to view