101 способ разбогатеть, или почему я не читаю американские книги
Устроился я как-то в Москве в одну компанию. Прелюбопытнейшая была контора: чтобы в ней работать, нужно было быть обязательно православным и верующим. С этим я как-то справился. Второе условие: обязательное чтение рекомендованной руководством литературы, преимущественно, американского происхождения
( Read more... )
Впрочем, и в моей текущей компании есть что-то подобное, хотя и не навязчиво. У нас основатель Компании человек глубоко верующий, поэтому все корпоративы проводятся после окончания постов, что лично для меня плюс. Но при этом тоже не без американской HR-мишуры - всякие ревью, тренинги, повышение эффективности и т.п. Правда, к этому тоже можно относиться избирательно и утилитарно. Например, те же ревью можно использовать для наведения порядка, коррекции всяких планов, подведения промежуточных итогов. Но все же я считаю, что на работе работают и нельзя навязывать никому свои устои - ни начальству, ни сотрудникам... А то иногда доходит до диктаторских курьезов. Так одна моя институтская знакомая работала как-то (очень давно) в компании с буддитским каким-то уклоном. Так вот обеды там были организованы компанией и только сугубо вегетарианские. Если была замечена невегетарианская еда или алкоголь, человека увольняли. Когда компания закрывалась, сотрудники самым циничным образом пили шампанское, хлопая пробками...
Reply
Надеюсь, шампанским хлопали не с раннего утра?
Это не компания, а секта уже какая-то.
Reply
Хотя вопрос требований к работнику весьма деликатный и, как правило, показывает, что человек в принципе продается-покупается. Вопрос в цене. Например, в той же компании с вегетарианской едой были очень высокие зарплаты, гораздо выше средней по рынку. И по воспоминаниям моей приятельницы еда, которой кормили была очень необычная, но очень-очень вкусной. Участия в каких-то там буддистских праздниках или таинствах не требовали. То есть в принципе можно сказать, что ничего сверхъестественного руководство не просило, просто установило некоторый порядок на своей территории, предоставив при этом материальную компенсацию за неудобства. И с моей точки зрения, если человек получает зарплату выше, чем в других местах, то он соглашается с тем, что он идет на уступки. Если для его свободолюбия, представления о справедливости или своих личных религиозных взглядов это никак нельзя, то можно не соглашаться, не потакать своей жадности). Я вот лично для себя точно знаю, что никакие деньги меня не перекупит какая-нибудь секта типа Свидетелей Иеоговых. Потому что для меня это неприемлемо. Но, скорее всего, я не буду против работать в обычной конторе, где руководство будет веровать в одну из мировых религий без проявления радикальных взглядов, конечно...
Reply
А перекупить они меня так и не смогли. Остался полностью при себе и своём мнении.
Reply
я потому и говорю, что скорее всего пошла бы работать в организацию, связанную каким-то образом с религией, даже не моей конфессии, но полностью исключена любая из сект...
Но в целом все же, повторюсь, на работе мы работаем и неприятно, когда навязывается чужое мировоззрение. Не говорю о чужой воле, ибо Компания всегда накладывает какие-то требования к сотрудникам. Один дресс-код чего стоит. Помнится несколько лет в нашей Компании обязали соблюдать его даже сотрудников IT. Сколько было споров, обид, возмущений. Но не согласились всего несколько человек, они практически сразу же нашли другую работу и ушли. Но в тот момент зп была средней по рынку. Но я ничего в этом не видела - есть требования, они вполне обоснованы, Why not?
Reply
Полностью лишают человека индивидуальности!
Помню как-то к Заказчику поехал, а там барышня пришла не в той юбке. Прямо при мне достали линейку... И точно! На 5 см выше положенного. Отправили сразу домой без сохранения заработной платы. Чего только не увидишь!
Reply
По мне дресс-код такое же требование как не курить в офисе, не есть еду с ярко выраженным запахом, не ругаться матом и не петь блатных частушек в присутствии важных клиентов. Но, возможно, со мной отдельный разговор. Я - человек весьма послушный по своей натуре, да и вообще считаю послушание основой стабильности (бунт, правда, причиной прогресса)).
Reply
Leave a comment