Фрактал I : Сегмент 1 : Фрагмент 1.1
Примечание:
Несмотря на то, что комментарии к этому материалу скрыты (их увижу только я), его перепост очень даже возможен :)
Фрактал I Человеческая природа
Сегмент 1 ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ РАБОТЫ С ЛЮДЬМИ
Фрагмент 1.1 Индивидуальный подход
С одной стороны, каждый человек, каждое сознание уникальны и потому в работе с людьми приходится, в конечном итоге, учитывать множество индивидуальных особенностей ведущего и ведомого. Тем не менее, в результате длительного индивидуального опыта рано или поздно формируются некие схемы работы людьми, так сказать, рабочие заготовки. Однако ошибочным было бы успокаиваться на достигнутом, применяя одни и те же проверенные практикой методы и схемы. Если мы неуклонно движемся в своем развитии, то, соответственно, и методы неизбежно будут трансформироваться вместе с нами.
Но сегодня речь пойдёт, скорее, о моем индивидуальном подходе, подкрепленном десятилетиями продвижения по пути Трансформации. Может быть, кому-то что-то из нижеизложенного пригодится на его пути саморазвития, поможет сориентироваться в собственных направлениях роста.
Начало моего пути осознанного саморазвития связано с освоением методов интегральной йоги. Потом были родовые расстановки и ПЭАТ, также множество сопутствующих методик, подсмотренных в самых разных источниках. И вот, восемь лет назад во время одного из опытов достаточно неожиданно для меня проявился новый, нигде и никем не описанный метод: метод снятия представлений, основанный на очищении клеточной памяти от различных наслоений - следов прошлых жизней. Приходившие в дальнейшем методы часто трансформировались в такие сложные комплексы, что достаточно проблематично хоть как-то описать их, уложить в какую-либо универсальную линейную схему. Поэтому речь в данном сегменте Книги пойдёт именно о принципах, а не о методах работы с людьми.
Итак, постепенное погружение в эволюционный поток моего собственного сознания привело к пониманию основных принципов саморазвития, а также методов работы с собой/с людьми, которые более всего соответствовали бы моей природе, функции и целям.
Одновременно моё собственное сознание всё больше отождествляло себя с «частью» Сознания Божественнного, стремясь стать его совершенным Отражением (кстати, в основе существования фракталов также лежат законы Отражения). К тому же в последние годы я все чаще, все осознаннее напрямую работаю с Зеркалами - в этом проявляется специфика одной из моих функций. Некоторое время назад Зеркала превратились в свою альтернативу - в Линзы, точнее, Системы Линз. Так я вижу системы формирования проявленностей/видимостей (ранее - иллюзий). Различие в категориях, может быть, объясню попозже когда подойду к раскрытию соответствующего Фрактала. К слову, не только окружающая видимая среда, но и наше тело формируется при помощи данных Систем. Так что от их отлаженной работы много что зависит в нашем «физическом» самочувствии, особенно у тех, кто работает с ними напрямую, как в моем случае. Я долго могу говорить о Зеркалах и эффектах их синхронной и асинхронной работы, но об этом в другой раз.
А пока начнем с себя, любимых, поскольку ведущий и ведомый в некотором смысле одно и то же лицо :)
Несмотря на то, что комментарии к этому материалу скрыты (их увижу только я), его перепост очень даже возможен :)
Фрактал I Человеческая природа
Сегмент 1 ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ РАБОТЫ С ЛЮДЬМИ
Фрагмент 1.1 Индивидуальный подход
С одной стороны, каждый человек, каждое сознание уникальны и потому в работе с людьми приходится, в конечном итоге, учитывать множество индивидуальных особенностей ведущего и ведомого. Тем не менее, в результате длительного индивидуального опыта рано или поздно формируются некие схемы работы людьми, так сказать, рабочие заготовки. Однако ошибочным было бы успокаиваться на достигнутом, применяя одни и те же проверенные практикой методы и схемы. Если мы неуклонно движемся в своем развитии, то, соответственно, и методы неизбежно будут трансформироваться вместе с нами.
Но сегодня речь пойдёт, скорее, о моем индивидуальном подходе, подкрепленном десятилетиями продвижения по пути Трансформации. Может быть, кому-то что-то из нижеизложенного пригодится на его пути саморазвития, поможет сориентироваться в собственных направлениях роста.
Начало моего пути осознанного саморазвития связано с освоением методов интегральной йоги. Потом были родовые расстановки и ПЭАТ, также множество сопутствующих методик, подсмотренных в самых разных источниках. И вот, восемь лет назад во время одного из опытов достаточно неожиданно для меня проявился новый, нигде и никем не описанный метод: метод снятия представлений, основанный на очищении клеточной памяти от различных наслоений - следов прошлых жизней. Приходившие в дальнейшем методы часто трансформировались в такие сложные комплексы, что достаточно проблематично хоть как-то описать их, уложить в какую-либо универсальную линейную схему. Поэтому речь в данном сегменте Книги пойдёт именно о принципах, а не о методах работы с людьми.
Итак, постепенное погружение в эволюционный поток моего собственного сознания привело к пониманию основных принципов саморазвития, а также методов работы с собой/с людьми, которые более всего соответствовали бы моей природе, функции и целям.
Одновременно моё собственное сознание всё больше отождествляло себя с «частью» Сознания Божественнного, стремясь стать его совершенным Отражением (кстати, в основе существования фракталов также лежат законы Отражения). К тому же в последние годы я все чаще, все осознаннее напрямую работаю с Зеркалами - в этом проявляется специфика одной из моих функций. Некоторое время назад Зеркала превратились в свою альтернативу - в Линзы, точнее, Системы Линз. Так я вижу системы формирования проявленностей/видимостей (ранее - иллюзий). Различие в категориях, может быть, объясню попозже когда подойду к раскрытию соответствующего Фрактала. К слову, не только окружающая видимая среда, но и наше тело формируется при помощи данных Систем. Так что от их отлаженной работы много что зависит в нашем «физическом» самочувствии, особенно у тех, кто работает с ними напрямую, как в моем случае. Я долго могу говорить о Зеркалах и эффектах их синхронной и асинхронной работы, но об этом в другой раз.
А пока начнем с себя, любимых, поскольку ведущий и ведомый в некотором смысле одно и то же лицо :)
