Не прошла по признаку
Оригинал взят у fridman в post
Мэр Таганрога Владимир Прасолов прокоментировал "Русской планете" уход г-жи Гавриловой с должности начальника управления ЖКХ:
- Елена Гаврилова достаточно добросовестно и внимательно относилась к своим обязанностям. Но, видимо, УЖКХ - это не совсем подходящая для «слабого пола» работа - заявил Владимир Александрович.
Спешим напомнить нашим читателям, что Инна Титаренко, зам.председателя таг.гор.думы, пять лет трудилась начальником управления ЖКХ, после чего перешла на другую должность в администрации.
- Может, мэр это не совсем подходящая для Владимира Прасолова работа? - прокомментировал заявление таганрогского мэра Алексей Фридман специально для блога "Танго с фикусом".
Кроме того существует ответственность за подобные действия, а именно:
ст. 3 ТК РФ:
Статья 3. Запрещение дискриминации в сфере труда
Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.
Таким образом, действия работодателя неправомерны.
А также:
Статья 5.62. КоАП РФ
Дискриминация
Дискриминация, то есть нарушение прав, свобод и законных интересов человека и гражданина в зависимости от его пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от одной тысячи до трех тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.
Завтра суд. Создается ощущение, что это не последний.
Мэр Таганрога Владимир Прасолов прокоментировал "Русской планете" уход г-жи Гавриловой с должности начальника управления ЖКХ:
- Елена Гаврилова достаточно добросовестно и внимательно относилась к своим обязанностям. Но, видимо, УЖКХ - это не совсем подходящая для «слабого пола» работа - заявил Владимир Александрович.
Спешим напомнить нашим читателям, что Инна Титаренко, зам.председателя таг.гор.думы, пять лет трудилась начальником управления ЖКХ, после чего перешла на другую должность в администрации.
- Может, мэр это не совсем подходящая для Владимира Прасолова работа? - прокомментировал заявление таганрогского мэра Алексей Фридман специально для блога "Танго с фикусом".
Кроме того существует ответственность за подобные действия, а именно:
ст. 3 ТК РФ:
Статья 3. Запрещение дискриминации в сфере труда
Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.
Таким образом, действия работодателя неправомерны.
А также:
Статья 5.62. КоАП РФ
Дискриминация
Дискриминация, то есть нарушение прав, свобод и законных интересов человека и гражданина в зависимости от его пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от одной тысячи до трех тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.
Завтра суд. Создается ощущение, что это не последний.