перед встречей подумайте, как минимум;-))

[sveta_goryun]

     Если вы хотите добиться позитивного результата от любой, в том числе и деловой встречи, то перед встречей подумайте как минимум о трех хороших качествах этого человека, которые вы хотели бы развить и у себя тоже, и настройтесь на них(если вы не можете найти в другом хотя бы трех качеств, вызывающих у вас искреннее уважение, это означает лишь,

Comments

[dona_rosa]

Переписала себе с деловой блокнотик. Очень согласна с этим. Ничто так не влияет на ход переговоров как первоначальный правильный настрой. Это правда работает. Отличная цитата. Спасибо, Свет!

[sveta_goryun]

а как ты себя настраиваешь, Ирин?

[dona_rosa]

Всегда по -разному, но в основном всё сводится к тому чтобы внутренне успокоиться, чтобы эмоции улеглись. Вспоминаю о том что "внешнее равно внутреннему", что внутри должно быть ощущение уверенности, лёгкости, спокойствия опять же таки, чтобы проще было ориентироваться уже по ходу ситуации. Примерно так.
Но вот про эти положительные характеристики - не думала никогда.

[sveta_goryun]

Люда в комменте ещё рассказала о методике "подарков":
welle_l (109.87.55.154) wrote:

29 Окт, 2011 11:29 (местное)
А я это где-то в другом месте читала, забыла где. В смысле, очень похожее. Но могу вспомнить, где :)
И давно этим пользуюсь :)
Но там было написано примерно так - мысленно придумать человеку подарок. Чего он бы хотел, по вашему мнению, именно сейчас. И мысленно же и подарить. Кому цветы, кому квартиру с яхтой, кому тарелку борща или голую девицу.
Это действительно очень действенно :)

[dona_rosa]

Интересный метод! Нужно будет опробовать, однако :)))))

[sveta_goryun]

напишешь потом?))))

[dona_rosa]

Канешш! :))