Йооп Сгрийверс "Как быть крысой"
Эта книга будет особо интересна тем, кто в своё время с радостью вчитывался во "Вредные советы" Григория Остера. Детки выросли и теперь веселый зарубежный дядя в своей ироничной манере даёт рекомендации о том, как достичь успеха на работе не за счет личных качеств и усердия, а благодаря хитрости, циничности и откровенному манипулированию, учитывая исключительно свои интересы. После знакомства с этой книгой Вы сможете узнать в ряде своих бывших или настоящих коллег подобных "грызунов" и понять, как нужно вести себя с таким типом людей.
Интересные мысли:
1. Политические дрязги в компании являются частью жизни и кому-то способны доставлять удовольствие.
2. 80 % того, что говорят люди не более чем упражнения для голосовых связок. Важно обращать внимание на прилагательные. Превращайте это прилагательное в вопрос и собеседник сам раскроет суть.
3. Не надо бояться проигрыша и его последствий. Пусть все будет как будет. Если боишься проиграть, то ты уже проиграл.
4. Обсуждать в компании можно все за исключением разделения власти.
5. Нужно уметь оценивать интересы коллег и понимать, противоречат они Вашим интересам или нет.
6. Чтобы работать с любым человеком надо найти правильный способ хвалить, соблазнять, награждать и наказывать.
7. При высшем гадстве Вы должны привести противника к выбору из двух зол, причем наименьшее зло должно соответствовать Вашим интересам.
8. Если хотите избавиться от людей, то оскорбляйте и унижайте их. Тогда они уйдут по собственной воле
9. Не пытайтесь ускорить события, если это наверняка не ускорит результат.
Интересные мысли:
1. Политические дрязги в компании являются частью жизни и кому-то способны доставлять удовольствие.
2. 80 % того, что говорят люди не более чем упражнения для голосовых связок. Важно обращать внимание на прилагательные. Превращайте это прилагательное в вопрос и собеседник сам раскроет суть.
3. Не надо бояться проигрыша и его последствий. Пусть все будет как будет. Если боишься проиграть, то ты уже проиграл.
4. Обсуждать в компании можно все за исключением разделения власти.
5. Нужно уметь оценивать интересы коллег и понимать, противоречат они Вашим интересам или нет.
6. Чтобы работать с любым человеком надо найти правильный способ хвалить, соблазнять, награждать и наказывать.
7. При высшем гадстве Вы должны привести противника к выбору из двух зол, причем наименьшее зло должно соответствовать Вашим интересам.
8. Если хотите избавиться от людей, то оскорбляйте и унижайте их. Тогда они уйдут по собственной воле
9. Не пытайтесь ускорить события, если это наверняка не ускорит результат.