Management drives

Jul 05, 2017 14:13

Не хочу сейчас рассказывать подробно о том, что это такое (можно вот здесь почитать https://www.managementdrives.com/en/). Мы это делаем в компании - чтобы у всех был общий язык. И после того, как каждый отдельно делает тест, каждый беседует с HR тетенькой, про всякие личные детали на основании профиля, а потом еще у каждой команды отдельная сессия.

Я сегодня с Godelieve беседовала. Это оказалось очень insightful.

1. У меня в нормальном состоянии совсем нет красного (управление, политика). Но в стрессе - я сразу становлюсь красной по самые печенки. Начинаю руководить, командовать и делать прочие гадкие вещи, которые обычно на дух не выношу. Буквально вчера это заметила, и мне опять за себя противно.

2. У меня довольно много своего синего (структура), но я не люблю чужой синий. "У меня такая прекрасная система, чего вы тут приперлись со своей - другой! - системой, не приставайте!" - так я веду себя в стрессе. В адеквате мне нужно время, чтобы интернализировать чужую систему и тогда уже я могу с ней работать (как со своей).

3. А еще у меня какой-то странный self-esteem - мне от этого тяжело. То есть это просто давит и давит и не дает нормально развиваться, а я развиваюсь как будто из-под гнета. Это не совсем новое осознание само по себе, но важное сейчас, и важно как люди видят меня.

И я больше уважаю Godelieve, она кажется тоже многому научилась за прошедший год. И я тоже...

рабочее, внутренний рост, обо мне

Previous post Next post
Up