Еще один из Топ-ов. Знакомьтесь - Инноватор. Собственник либо руководитель немалых организаций. Встречается далеко не каждому HR-у, только самым продвинутым :)
Консультант заключил контракт с куриной фермой. Проблема у них: куры дохнут. Консультант: А давайте им усиленное питание дадим, с витаминами: налицо же нехватка! Дали. А куры все равно дохнут. Консультант: Хм, а давайте тогда стены в яркие цвета покрасим: мотивация, позитивная среда.. Покрасили. Весь курятник воняет краской, а куры все равно дохнут. Консультант: Ну, тогда остается одно: нужно им джаз поставить - точно должно решить проблему! Провели аккустику, включили - ноль эффекта. Утром вызывает директор фермы консультанта: - Любезнейший, все предложенные Вами меры не дали результата: куры передохли. Все. - Да? Жаль, очень жаль: у меня еще столько интересных идеек было!
Ну, писать про "я в спекуляции с 78го года" неинтересно, а из наболевшего - это когда мы имеем классного, сильного лидера с нулевой склонностью к системному управлению. Даже не знаю пока, как его назвать одним словом, но такие парни, сперва кажущиеся классными руководителями, на практике превращают любую, даже простейшую задачу, в процесс совершения подвига.
Reply
Reply
Консультант заключил контракт с куриной фермой. Проблема у них: куры дохнут.
Консультант: А давайте им усиленное питание дадим, с витаминами: налицо же нехватка!
Дали. А куры все равно дохнут.
Консультант: Хм, а давайте тогда стены в яркие цвета покрасим: мотивация, позитивная среда..
Покрасили. Весь курятник воняет краской, а куры все равно дохнут.
Консультант: Ну, тогда остается одно: нужно им джаз поставить - точно должно решить проблему!
Провели аккустику, включили - ноль эффекта. Утром вызывает директор фермы консультанта:
- Любезнейший, все предложенные Вами меры не дали результата: куры передохли. Все.
- Да? Жаль, очень жаль: у меня еще столько интересных идеек было!
Reply
А помнишь про индейцев и внутренний голос:
- Плюнь ему в лицо
- Вот теперь точно ппц
Reply
Reply
Reply
Leave a comment