Вернулся с лекции о рынке рабочей силы в США. Очень оптимистические данные. На первый взгляд. В США за последнее время создано почти 200000 рабочих мест. Казалось бы, все замечательно. Но это если не знать, что более 80% создаваемых в США рабочих мест - это места ... частичной занятности С ЧИСЛОМ РАБОЧИХ ЧАСОВ В НЕДЕЛЮ МЕНЕЕ 24 ЧАСОВ. При этом
(
Read more... )
Comments 85
Reply
Reply
-----
"сижу на вэлфоре как царь на именинах, нигде работать не желаю не хочу" пел токарев - Радио Свобода(не путать с тягныбыком)
- и вот, все забыли про Амер гулаг, сегодня здесь и сейчас.
Reply
Reply
Reply
Reply
(The comment has been removed)
Reply
(The comment has been removed)
Reply
(The comment has been removed)
2. Проблема не в том, что какие-то идиоты думают, что "налоги платит работодатель", а втом, что социалка - это СТРАХОВАНИЕ ЛЮДЕЙ.
3. Ошибка грубая. См. п.1. Преимущество пуличт тот, кто лучше рисует картинки.
Reply
Каждый работодатель(мироед) пытается побольше с тебя поиметь и поменьше тебе дать.
закон джунглей.
Кстати, профессор, в США есть такое явление как аутстаффинг?
Это аренда персонала.
Например, нанимает кадровое агентство шахтёров и сдаёт в аренду на шахту.
В таком случае шахтёрам не надо предоставлять всяческие соцгарантии. Ведь они не работники шахты. А работники кадрового агентства.
В Украине такого добра завались
Reply
По такой схеме работают практически все крупные государственные контракторы.
Иногда крупные контракторы сами предоставляют бенефиты типа мед страховки или отпуска.
Reply
Leave a comment