Дискриминация
В итальянском обществе с одной стороны женщины меньше дискриминированы, по крайней мере со стороны других женщин. Здесь никому не придет в голову сказать "разведенка" или гордится тем, что у кого-то есть муж и дети, а у кого-то нет. Но в плане карьеры дискриминация, как мне кажется, намного больше чем в б.СССР. Уже не первый раз у наших клиентов вижу ситуацию: большой бухгалтерский отдел, 90% работников - женщины, но начальник - мужчина. Чисто статистически такого не должно быть.
Я уже привыкла к тому, что работая в IT отделе, женщину за человека не считают. Девятнадцатилетний мальчишка без опыта имеет больший авторитет чем женщина с многолетним опытом, только потому что он - мужчина. Поэтому сплошные начальники в отделах IT меня не удивляют. Но в бухгалтерии! Где работают в основном женщины, почему начальником должен быть мужик? Зла не хватает!
Я уже привыкла к тому, что работая в IT отделе, женщину за человека не считают. Девятнадцатилетний мальчишка без опыта имеет больший авторитет чем женщина с многолетним опытом, только потому что он - мужчина. Поэтому сплошные начальники в отделах IT меня не удивляют. Но в бухгалтерии! Где работают в основном женщины, почему начальником должен быть мужик? Зла не хватает!