Родовые изъяны культуры управления

Apr 24, 2014 04:32

Есть определенные краеугольные камни культуры управления англосаксов (поглотившей и уничтожившей иные европейские культуры управления) и советских русских.
Для англосаксов это максимум слежки (раньше доносы, сейчас электроника) + полное игнорирование того, что исполнители могут внести свой важный вклад в управление: их дело не думать вообще. Для советских же такой камень запрет всего, кроме того, что разрешено.

Оба подхода идут во вред обществу, стране и народу во всех перспективах, кроме краткосрочной - когда они все равно чаще идут во вред, чем нет. Но увидеть это власть имущие не в состоянии. Системы без обратной связи резко деградируют. Скорость деградации становится еще выше, когда у руля самодовольное дурачье. Это мы видели в СССР, это в еще более тяжелой форме переживает современный Запад.

Новое усиление России сразу повлекло уже несколько серьезных и крайне вредных в принятой форме запретов. Они нанесут огромный вред, резко уменьшив главные преимущества России перед Западом. Важнейшее из них - возможность мыслить и гласно определять настроения народа. От закрутки гаек в жж пострадают вовсе не пинаемые даже самым ленивым либералы (никогда либерализм в России не был так слаб и презираем, как сегодня - именно благодаря живой жизни в жж, которой уже пятнадцать лет живет очень высокообразованное русское общество), а перспективы и жизнь России и русских.

Иные запреты, вроде запрета анонимных переводов, тоже нанесут удар народу, но этот худший из принятых.
Previous post Next post
Up