Что-то в этом есть...
"Как показывает опыт, административному кризису системы обычно предшествует кризис смысла, кризис целеполагания, кризис системы ценностей. Вначале работники перестают верить в свое дело, потом начинаются бунты и революции.
Один из самых наглядных психологических экспериментов строился на том, что узников одной американской тюрьмы перевели на новый фронт работ. Содержание их при этом несколько улучшили, работа была даже более легкой, чем заключенные выполняли ранее. Теперь они до обеда рыли канаву, а после обеда и до конца рабочего дня … ее засыпали. И так день за днем. Бунт последовал очень скоро. Заключенные справедливо сочли новую работу «издевательством» и просили перевести их куда угодно, хоть на лесоповал.
Я не знаю более убедительного свидетельства того, что «смысл дела» для человека стоит на месте более важном, чем награда за труд…
Увы, сейчас осталось слишком мало театральных островков, где сохраняется ощущение смысла собственной работы, ощущение «идейного дела», служения, ради которого можно выходить на сцену с температурой, играть, когда у тебя горе, работать за зарплату куда более низкую, чем можно было получить, занявшись бизнесом или сериалами… И сохраняются эти островки действительно почти чудом, удерживаемые своими водителями, как колесница над пропастью: чуть ослабят вожжи - и кранты…
Слишком много мест, где актеры заняты практически такой же белибердой, как на съемках в сериалах. Как объяснял мне молодой артист, недавний выпускник театрального вуза: в театре и в сериалах предлагают одинаковую хрень, только платят по-разному. Так уж лучше в сериал!
Как показывает опыт, как только театр превращается в место заработка и только заработка (даже не важно, зарабатываешь ли ты на кусок хлеба с маслом или на новый джип), - жди самовозгорания.
Наш театр переживает кризис отсутствия идей и лидеров. И пока он не решится, никакая контрактная система или репертуарная система его не спасет.
Впрочем, кризис смысла сейчас переживает не только наша локальная театральная область, он затронул практически все сферы жизни. Верят ли в смысл своего дела наши бизнесмены или политики? Учителя или работники правоохранительных органов? Ученые или инженеры? Фермеры или строители?
Кажется, только Салтыков-Щедрин может описать страну, где все поголовно до обеда копают канаву, а после обеда ее засыпают".
Отсюда
Один из самых наглядных психологических экспериментов строился на том, что узников одной американской тюрьмы перевели на новый фронт работ. Содержание их при этом несколько улучшили, работа была даже более легкой, чем заключенные выполняли ранее. Теперь они до обеда рыли канаву, а после обеда и до конца рабочего дня … ее засыпали. И так день за днем. Бунт последовал очень скоро. Заключенные справедливо сочли новую работу «издевательством» и просили перевести их куда угодно, хоть на лесоповал.
Я не знаю более убедительного свидетельства того, что «смысл дела» для человека стоит на месте более важном, чем награда за труд…
Увы, сейчас осталось слишком мало театральных островков, где сохраняется ощущение смысла собственной работы, ощущение «идейного дела», служения, ради которого можно выходить на сцену с температурой, играть, когда у тебя горе, работать за зарплату куда более низкую, чем можно было получить, занявшись бизнесом или сериалами… И сохраняются эти островки действительно почти чудом, удерживаемые своими водителями, как колесница над пропастью: чуть ослабят вожжи - и кранты…
Слишком много мест, где актеры заняты практически такой же белибердой, как на съемках в сериалах. Как объяснял мне молодой артист, недавний выпускник театрального вуза: в театре и в сериалах предлагают одинаковую хрень, только платят по-разному. Так уж лучше в сериал!
Как показывает опыт, как только театр превращается в место заработка и только заработка (даже не важно, зарабатываешь ли ты на кусок хлеба с маслом или на новый джип), - жди самовозгорания.
Наш театр переживает кризис отсутствия идей и лидеров. И пока он не решится, никакая контрактная система или репертуарная система его не спасет.
Впрочем, кризис смысла сейчас переживает не только наша локальная театральная область, он затронул практически все сферы жизни. Верят ли в смысл своего дела наши бизнесмены или политики? Учителя или работники правоохранительных органов? Ученые или инженеры? Фермеры или строители?
Кажется, только Салтыков-Щедрин может описать страну, где все поголовно до обеда копают канаву, а после обеда ее засыпают".
Отсюда