Я, грешным делом, почитываю порой газетку «Московский комсомолец» и даже просматриваю ее
местный костромской сайтик - тамошние новости хоть написаны по большей части нормальным человеческим языком (хотя и там тоже не без канцелярита, да-с...).
И они даже порой содержат довольно едкие авторские комментарии «по поводу». Вот и этим утором «комсомольцы» довольно ехидно прокомментировали очередную гениальную идею нашего костромского Роспотребнадзора - на всех предприятиях с числом работающих более 200, возить людей на работу ведомственным транспортом (!).
Идея настолько идиотская, что я даже
закладочку поставил. Но ... дальше было еще веселее - кликнул давеча по закладке и на тебе:
Что за фигня? Вставил линк из закладки в строку Яндекса -
вуаля:
Ну да, все правильно, та самая статья: «удаленка для каждого третьего и служебный транспорт для остальных». Но при клике по заголовку опять ошибка 404 - и даже сохраненной копии в Яндексе нет!
Но кроме Яндекса есть ведь еще и Гугль, не так ли? Проделал с ним ту же операцию, что и с Яндексом - и вот она,
вожделенная пропавшая статья!
Теперь уж из принципа воспроизведу ее содержание:
Антиковидные требования к костромским работодателям: удаленка для каждого третьего и служебный транспорт для остальных
Региональный оперативный штаб по борьбе с эпидемией короновирусной инфекции сообщил о тех требованиях, которые будут предъявляться к работодателям в период с 31 января по 27 февраля 2022 года.
Если коротко, то таких требований к директорам и предпринимателям выдвинуто два: во-первых перевести на удаленную работу 30% сотрудников (прежде всего - беременных женщин, пенсионеров и людей с хроническими заболеваниями) и во-вторых обеспечить доставку сотрудников к месту работы служебным транспортом (это требование касается только организаций и предприятий с числом работающих более 200). Работодателям с численностью сотрудников более 100 человек рекомендовано так изменить графики работы, чтобы она начиналась в разное время и потоки людей не забивали общественный транспорт в час пик.
Если первое требование в общем понятно и даже привычно, то со вторым наверняка возникнут вопросы - прежде всего о том, где в Костроме взять такое количество служебного автотранспорта и сколько этот транспорт сожрет бензина и создаст пробок, развозя массу людей по всему городу? Да и как (и на сколько) придется менять расписание работы различных присутственных мест - тоже неясно. Ей-богу - полный локдаун ввести было бы проще...
Но … отвертеться от исполнения этих рекомендаций у костромских работодателей не получится: руководство предприятий и организаций обязано будет еженедельно отчитываться об организации удаленной работы через сервис «Работа в России».
В общем - будем наблюдать...
Вот как-то так... Но что во всей этой истории вызывает изумление, так это даже не то, что костромские чиновники встрепенулись и заставили абыдный заметка с сайта убрать (это бывает...), но и то, что они как-то исхитрились даже и из кэша Яндекса ее вычистить...
Бдит, в общем, костромская цензурка, ой бдит...
И Вы еще до сих пор удивляетесь, что россияне предпочитают пользоваться гуглем? :)