Перевод, отпуск и совместительство.
Здравствуйте.
Пожалуйста, помогите разобраться в ситуации:
Я в отпуске по уходу за ребенком, имею два рабочих места: пособие получаю на основной работе, по совместительству был оформлен просто отпуск без сохранения з/п. Далее речь пойдет о втором месте - планирую вернуться туда досрочно (отпуск истекает в апреле). Берут в ту же фирму, но территориально совершенно в другое место, объясняя это тем, что в период моего отсутствия людей не хватало, был приглашен новый сотрудник, оформлен по ТК. Правомерен ли мой перевод в таком случае?
Спасибо.
Пожалуйста, помогите разобраться в ситуации:
Я в отпуске по уходу за ребенком, имею два рабочих места: пособие получаю на основной работе, по совместительству был оформлен просто отпуск без сохранения з/п. Далее речь пойдет о втором месте - планирую вернуться туда досрочно (отпуск истекает в апреле). Берут в ту же фирму, но территориально совершенно в другое место, объясняя это тем, что в период моего отсутствия людей не хватало, был приглашен новый сотрудник, оформлен по ТК. Правомерен ли мой перевод в таком случае?
Спасибо.