Инвентаризация и планы на лето

[rouge_gorge]

У меня в резюме

Comments

[myxovar]

удачи. я не знаю как попадают в new grad programs в bay area, но с таким внушительным списком шансы есть. очень советую посмотреть в сторону госпиталей в 2-3часах от bay area. это значительно расширяет возможности.

[rouge_gorge]

Спасибо за совет, я пока смотрю на Модесто, но теперь буду смотреть и на более удаленные. Вы в больнице работаете? Как Вам кажется, работа в доме престарелых или в агентстве домашнего ухода навсегда отрезает новичка от больницы или такой опыт лучше никакого? Спасибо.

[myxovar]

меня можно на ты.

я работаю в стенфорде. в данный момент перейти из home health or snf в госпиталь сложно. в целом мне кажется что идти в home health без опыта не стоит. там очень много независимых решений, а школа к ним не готовит.

я ездила в merced. еще меня брали в marian hospital in santa maria,но я сломала ноги после первой недели и меня уволили.

програм в bay area, к сожалению, очень мало. fresno, bakersfield, other places in the central valley раньше охотно нанимали. сейчас туда попасть сложнее, но все равно реальнее чем в bay area. В бейкерсфилде по прежнему есть позиции, но очень уж туда далеко мотаться... я считаю, что первая работа оптимально должна быть inpatient. единственный snf куда имеет смысл идти это snf, который является частью госпиталя, чтобы потом можно было перевестись.

[rouge_gorge]

Cпасибо большое, буду продолжать ковровую бомбардировку больниц.

[myxovar]

очень помогает написать личное письмо менеджеру юнита, такой коротенький personal statement. это обращает на себя внимание и выделяет из дикого потока резюме. главная проблема найти email этого менеджера. можно звонить в больницу и просить перевести звонок в нужный юнит, а там уже спрашивать адрес менеджера. времязатратно, но действенно.

[rouge_gorge]

О, спасибо за отличную идею.