Что лучше - личный сайт или личная страничка на сайте фирмы? Павлов Василий Николаевич.
Одна подруга риэлтор озвучила сокровенные мысли и страхи риэлторов по поводу корпоративного сайта.
Она говорит:
"Да, мы слышали ваши призывы развивать личную страничку агента на сайте фирмы.
Но поймите - если риэлтор уйдёт из компании, то он лишится и корпоративной странички, которую развивал. Самое лучшее - развивать личный сайт специалиста. Во всяком случае, когда тебя уволят из АН, страничка останется. В противном случае, все придётся начинать с 0."
Давайте разбираться.
Что лучше: личный сайт или личная страничка на сайте фирмы?
Здесь есть большие подводные камни.
Очень большие.
У нас в Итаке тысяча агентов, и я каждому говорю и убедительно доказываю и показываю на примерах, что конкретно у одиночного агента никогда не получится сделать и раскрутить свой личный сайт круче, чем я сделаю и раскручу его личную страницу на нашем корпоративном сайте.
Никогда не получится ни у одного агента сделать личный сайт лучше, чем корпоративный сайт. Просто осознайте это и смиритесь с этим.
Если хотите, спрашивайте - я могу привести тысячи примеров, что это именно так.
У меня было несколько случаев, когда наши агенты имели свои очень хорошие страницы на других хороших сайтах.
Всегда, во всех случаях мы обгоняли личной страницей этого агента на нашем сайте itaka.ru все его личные страницы на других сайтах.
Чаще всего - легко обгоняли, в редких случаях - с трудом, но всё равно обгоняли.
Подробнее - https://itaka.spb.ru/posts/post/1885
По очень простой причине: создание и раскрутка сайта - это очень сложное и трудозатратное дело.
Это стоит миллионы.
И никакой агент в одиночку никогда не сможет сделать что-то даже близкое к корпоративному сайту.
Уж поверьте мне - у нас были агенты-программисты, которые параллельно делали свои личные сайты. У всех и всегда это в конечном итоге заканчивалось неудачей.
Так как было гораздо проще и эффективнее всё это делать на корпоративном сайте itaka.ru
Если, конечно, корпоративным сайтом занимаются правильные специалисты:)
Риэлтору надо понять и смириться с бесспорным фактом - пока он работает на фирме самый сильный инструмент для него - это раскрутка личной страницы на корп сайте.
Любые другие методы раскрутки (соц. сети, личные сайты, ТГ каналы) для агента - гораздо менее эффективны.
Агент, конечно, может пробовать параллельно развивать свою страничку на своём сайте.
И это не запрещается, если согласовать с нами определенные требования.
Вы не поверите - это не только не запрещается, но даже и приветствуется, если согласовать с нами определенные требования.
Любой сотрудник Итаки может подойти ко мне, договориться о правилах, и создавать свой собственный сайт и даже ставить там логотип Итаки и продвигать этот сайт.
Более того, я вам даже помогу советами, как создавать и как развивать свой собственный сайт.
Увы, у вас не получится не только обогнать корпоративный сайт, но даже приблизиться к нему по комплексному продвижению в интернете.
Можно (но зачем?) создавать свой сайт и без согласования с фирмой, но это будет очень быстро замечено фирмой:)
А когда фирма заметит повышенные усилия агента по продвижению мимо фирмы, то сделает свои предварительные выводы:)
Я тут как-то заметил повышенную активность агента по самостоятельному продвижению мимо фирмы и в ущерб фирме своей странички.
Спросил её менеджера:
- А что это мы тут такое видим?
Удивительно, но через 10 минут, после того, как я спросил, эту страничку уже закрыли:) Наверное, простое совпадение:)
Странные люди - они не знают, что ничего так просто удалить нельзя - есть копии:)
Но самая главная проблема, о которой почему-то никто не вспоминает, хотя эта проблема видна и непреодолима.
Главная проблема для агента, пытающегося продвигать свой личный сайт состоит в том, что свои странички на сайтах продвигают, прежде всего, за счет контента (тексты, фото, видео).
А контент на сайтах нельзя копировать.
Это - простое правило, которое знают даже юные SEO-шники.
Контент на сайтах нельзя копировать.
Если скопировать контент - это банальное нарушение, против которого поисковики всегда очень хорошо умели действовать.
Украденный контент не работает.
Причем он не работает на более слабом сайте. А у вас будет именно более слабый сайт.
Вдумайтесь, что из этого следует.
1. Ты не можешь не продвигать свою страничку.
2. Продвигать надо контентом.
3. Дублировать контент нельзя.
4. Вы можете, конечно, писать две статьи, снимать два разных ролика и т.д. и размещать два разных контента и на своём сайте и на корпоративном сайте. Но в этом случае - вы маньяк, и вы либо быстро сдуетесь, либо мы вас возьмём в отдел SMM про продвижению корпоративного сайта, и вы будете хорошо зарабатывать:)
5. Поэтому: либо-либо.
Вдумайтесь.
Есть всего два пути:
1. Либо ты продвигаешь свою страничку на корпоративном сайте, и имеешь максимальный (в соответствии с твоими усилиями) успех.
2. Либо продвигаешь страничку на своём личном сайте - и тогда успех будет в 100 раз меньше, т.к. площадка заведомо более слабая. Фактически ты просто почти даром потратишь свои усилия в призрачной надежде на то, что "когда тебя уволят твой личный сайт останется с тобой".
И подумайте про случай, когда вы, развивая свой личный пусть и слабенький сайт, уволитесь из одного АН с хорошим сайтом и перейдете в АН с другим хорошим сайтом.
Вы опять не сможете сполна воспользоваться хорошим сайтом АН:)
Боюсь, что возможен случай, когда "так и не выступит начальник транспортного цеха":) И ваш слабенький сайт так никогда и не принесёт вам плоды.
Не верьте в сказки про то, что "зато второй путь выиграет в долгосрочном плане". Не выиграет:)
Просто потому, что никакой хороший риэлтор не может в долгосрочном плане развивать свой личный сайт.
А если может - то это уже не хороший риэлтор, а хороший программист. Но тогда идите в программисты, они тоже хорошо получают:)
Павлов Василий Николаевич - https://pvn123.livejournal.com/
.
.
Она говорит:
"Да, мы слышали ваши призывы развивать личную страничку агента на сайте фирмы.
Но поймите - если риэлтор уйдёт из компании, то он лишится и корпоративной странички, которую развивал. Самое лучшее - развивать личный сайт специалиста. Во всяком случае, когда тебя уволят из АН, страничка останется. В противном случае, все придётся начинать с 0."
Давайте разбираться.
Что лучше: личный сайт или личная страничка на сайте фирмы?
Здесь есть большие подводные камни.
Очень большие.
У нас в Итаке тысяча агентов, и я каждому говорю и убедительно доказываю и показываю на примерах, что конкретно у одиночного агента никогда не получится сделать и раскрутить свой личный сайт круче, чем я сделаю и раскручу его личную страницу на нашем корпоративном сайте.
Никогда не получится ни у одного агента сделать личный сайт лучше, чем корпоративный сайт. Просто осознайте это и смиритесь с этим.
Если хотите, спрашивайте - я могу привести тысячи примеров, что это именно так.
У меня было несколько случаев, когда наши агенты имели свои очень хорошие страницы на других хороших сайтах.
Всегда, во всех случаях мы обгоняли личной страницей этого агента на нашем сайте itaka.ru все его личные страницы на других сайтах.
Чаще всего - легко обгоняли, в редких случаях - с трудом, но всё равно обгоняли.
Подробнее - https://itaka.spb.ru/posts/post/1885
По очень простой причине: создание и раскрутка сайта - это очень сложное и трудозатратное дело.
Это стоит миллионы.
И никакой агент в одиночку никогда не сможет сделать что-то даже близкое к корпоративному сайту.
Уж поверьте мне - у нас были агенты-программисты, которые параллельно делали свои личные сайты. У всех и всегда это в конечном итоге заканчивалось неудачей.
Так как было гораздо проще и эффективнее всё это делать на корпоративном сайте itaka.ru
Если, конечно, корпоративным сайтом занимаются правильные специалисты:)
Риэлтору надо понять и смириться с бесспорным фактом - пока он работает на фирме самый сильный инструмент для него - это раскрутка личной страницы на корп сайте.
Любые другие методы раскрутки (соц. сети, личные сайты, ТГ каналы) для агента - гораздо менее эффективны.
Агент, конечно, может пробовать параллельно развивать свою страничку на своём сайте.
И это не запрещается, если согласовать с нами определенные требования.
Вы не поверите - это не только не запрещается, но даже и приветствуется, если согласовать с нами определенные требования.
Любой сотрудник Итаки может подойти ко мне, договориться о правилах, и создавать свой собственный сайт и даже ставить там логотип Итаки и продвигать этот сайт.
Более того, я вам даже помогу советами, как создавать и как развивать свой собственный сайт.
Увы, у вас не получится не только обогнать корпоративный сайт, но даже приблизиться к нему по комплексному продвижению в интернете.
Можно (но зачем?) создавать свой сайт и без согласования с фирмой, но это будет очень быстро замечено фирмой:)
А когда фирма заметит повышенные усилия агента по продвижению мимо фирмы, то сделает свои предварительные выводы:)
Я тут как-то заметил повышенную активность агента по самостоятельному продвижению мимо фирмы и в ущерб фирме своей странички.
Спросил её менеджера:
- А что это мы тут такое видим?
Удивительно, но через 10 минут, после того, как я спросил, эту страничку уже закрыли:) Наверное, простое совпадение:)
Странные люди - они не знают, что ничего так просто удалить нельзя - есть копии:)
Но самая главная проблема, о которой почему-то никто не вспоминает, хотя эта проблема видна и непреодолима.
Главная проблема для агента, пытающегося продвигать свой личный сайт состоит в том, что свои странички на сайтах продвигают, прежде всего, за счет контента (тексты, фото, видео).
А контент на сайтах нельзя копировать.
Это - простое правило, которое знают даже юные SEO-шники.
Контент на сайтах нельзя копировать.
Если скопировать контент - это банальное нарушение, против которого поисковики всегда очень хорошо умели действовать.
Украденный контент не работает.
Причем он не работает на более слабом сайте. А у вас будет именно более слабый сайт.
Вдумайтесь, что из этого следует.
1. Ты не можешь не продвигать свою страничку.
2. Продвигать надо контентом.
3. Дублировать контент нельзя.
4. Вы можете, конечно, писать две статьи, снимать два разных ролика и т.д. и размещать два разных контента и на своём сайте и на корпоративном сайте. Но в этом случае - вы маньяк, и вы либо быстро сдуетесь, либо мы вас возьмём в отдел SMM про продвижению корпоративного сайта, и вы будете хорошо зарабатывать:)
5. Поэтому: либо-либо.
Вдумайтесь.
Есть всего два пути:
1. Либо ты продвигаешь свою страничку на корпоративном сайте, и имеешь максимальный (в соответствии с твоими усилиями) успех.
2. Либо продвигаешь страничку на своём личном сайте - и тогда успех будет в 100 раз меньше, т.к. площадка заведомо более слабая. Фактически ты просто почти даром потратишь свои усилия в призрачной надежде на то, что "когда тебя уволят твой личный сайт останется с тобой".
И подумайте про случай, когда вы, развивая свой личный пусть и слабенький сайт, уволитесь из одного АН с хорошим сайтом и перейдете в АН с другим хорошим сайтом.
Вы опять не сможете сполна воспользоваться хорошим сайтом АН:)
Боюсь, что возможен случай, когда "так и не выступит начальник транспортного цеха":) И ваш слабенький сайт так никогда и не принесёт вам плоды.
Не верьте в сказки про то, что "зато второй путь выиграет в долгосрочном плане". Не выиграет:)
Просто потому, что никакой хороший риэлтор не может в долгосрочном плане развивать свой личный сайт.
А если может - то это уже не хороший риэлтор, а хороший программист. Но тогда идите в программисты, они тоже хорошо получают:)
Павлов Василий Николаевич - https://pvn123.livejournal.com/
.
.