Никогда не обращал внимание на фото в резюме. Никогда не сопровождал своё резюме фотографией.
Сотрудники моих проектов (как и я сам) - угрюмые технари, общающиеся с паяльниками и программаторами, а не с клиентами. А тот, кто слишком беспокоится о презентабельности своей внешности - хреновые технари, как подсказывает опыт
вот шутки шутками, а если мне нужен какая-нибудь несложная механическая деталюшка - ну там, планка или кронштейн для макета или эксперимента какого-нибудь в количестве 1-2 шт, я пойду в свою слесарку и из алюминиевого уголка при помощи ножовки, сверлильного станка, точила и надфиля за полчаса ее сделаю. Потому что отдавать куда-то на сторону в таких объемах - это просто дикие сроки и цены получатся. И вот как способность поработать при случае руками оценить по фото человека в галстуке? Разве что "отрицательный отбор" по одежке. Но лучше все-таки на личном интервью такие вещи узнавать, а не гадать по юпику
Никогда не сопровождал своё резюме фотографией.
Сотрудники моих проектов (как и я сам) - угрюмые технари, общающиеся с паяльниками и программаторами, а не с клиентами. А тот, кто слишком беспокоится о презентабельности своей внешности - хреновые технари, как подсказывает опыт
Reply
Reply
Reply
Reply
И вот как способность поработать при случае руками оценить по фото человека в галстуке? Разве что "отрицательный отбор" по одежке. Но лучше все-таки на личном интервью такие вещи узнавать, а не гадать по юпику
Reply
Reply
Reply
Reply
Leave a comment