Еще про разогрев

[psilonsk]

Comments

[snake_d_ha]

Мое глубокое ИМХО, что на собеседовании нужно решать вместе с кандидатом какую-то стороннюю проблему.

И тогда будет понятно, можно ли с ним работать или нет.

[psilonsk]

Поиск двоечника - вполне так сторонняя проблема.))

[pupirikin]

Ну и получишь ответ типа "... Так страшно, что дети вырастут без базовой логики, что пусть растут без всего остального, кроме нее, даже без сложного синтеза. Нелинейные ассоциации - это ведь страшно, раз свойственно не только людям творческим, но и шизофреникам"
И что с ним делать?

[pupirikin]

Восторгаюсь. Мы вам перезвоним

[visoko_visoko]

Чот я сомневаюсь, что классический эйчар оценит ответ про "директор любит бегать по утрам, но футболка сухая и не пахнет потому что ее постигали с лаской магия черного"

[psilonsk]

Они тоже разные бывают)

[alaft]

" в качестве начала разговора на собеседовании вывалить ее на стол и стартовать"

При собеседовании на какую должность?

[psilonsk]

Да на любую.

[alaft]

Нет, если я буду брать себе монтажника или слесаря, я не стану заниматься этой фигней. На инженерную должность - тоже. Разве что гуманитариям это может быть интересно, но тут ничего не могу сказать - не пересекаюсь с ними по работе