Apr 08, 2015 10:48
Хоровиц,
люди,
бизнес,
управление рисками,
блоги,
любовь,
интересные люди,
образование,
советы,
командный дух,
сотрудники,
рекомендую,
менеджмент,
цитаты,
развитие,
управление изменениями,
психология менеджера,
инструменты,
качество,
тексты,
управление проектами,
начинающим,
отношение к работе,
повод задуматься,
начальство
Leave a comment
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
" но ясно не объяснил, зачем это нужно и почему это важно" надо заменить на " но ясно не объяснил, что им будет, если они этого не сделают"
Reply
вот именно
кроме увольнения ни одного приличного довода так и привел, даже если польза от таких встреч очевидна
Reply
Reply
Reply
Leave a comment