В Объединенном Королевстве роботы могут заменить 250 тысяч сотрудников в государственном секторе
Почти 250 тысяч сотрудников государственного сектора в Объединенном Королевстве могут потерять работу в пределах ближайших 15 лет в результате роботизации. Государство сэкономит на этом несколько миллиардов фунтов.
Большая часть нагрузки придется не на машины в традиционном понимании, а на различные вебсайты и чатботов, создаваемых на основе алгоритмов искуственного интеллекта. Речь идет о сокращении 90% обитателей Уайтхолла (чиновников), а также десятков тысяч сотрудников NHS (чиновников от медицины). К 2030 году объемы экономии достигнут £4 в год.
Следует отметить, что пострадает не только администрация правительства и здравоохранительной системы - машины заменят также немало врачей и медсестер. Уже сегодня устройства и аналитические программы могут ставить некоторые диагнозы эффективнее людей (взять, например, IBM Watson).
Медучреждения смогут сосредоточиться на наиболее сложных случаях, сократив бюрократические проволочки. Полицейские и пожарные службы уже используют данные аналитических систем для прогнозирования мест с наивысшим риском возгорания или преступности. В будущем объемы подобной аналитики лишь возрастут. Роботизированные системы свободно масштабируются, а потому им не страшен фактор сезонных колебаний.
Непонятно только одно - чем займутся и как будут зарабатывать себе на жизнь сокращенные? Ведь не каждый способен придумать себе бизнес, обеспечивающий средства для существования. Очевидных решений этой проблемы нет. Кто-то надеется на то, что автоматизация не только лишает людей рабочих мест, но и создает новые - в этом случае решение проблемы занятости - это переквалификация и постоянное дообучение работников. Другие связывают решение проблемы с так называемым Универсальным базовым доходом - гарантированными выплатами всему населению "на поддержание штанов".
Источник: theguardian.com
Робопедия:
Опасность сокращения занятости из-за роботизации
Опасности, связанные с роботами
Тренды в области промышленных роботов
Объединенное королевство
Большая часть нагрузки придется не на машины в традиционном понимании, а на различные вебсайты и чатботов, создаваемых на основе алгоритмов искуственного интеллекта. Речь идет о сокращении 90% обитателей Уайтхолла (чиновников), а также десятков тысяч сотрудников NHS (чиновников от медицины). К 2030 году объемы экономии достигнут £4 в год.
Следует отметить, что пострадает не только администрация правительства и здравоохранительной системы - машины заменят также немало врачей и медсестер. Уже сегодня устройства и аналитические программы могут ставить некоторые диагнозы эффективнее людей (взять, например, IBM Watson).
Медучреждения смогут сосредоточиться на наиболее сложных случаях, сократив бюрократические проволочки. Полицейские и пожарные службы уже используют данные аналитических систем для прогнозирования мест с наивысшим риском возгорания или преступности. В будущем объемы подобной аналитики лишь возрастут. Роботизированные системы свободно масштабируются, а потому им не страшен фактор сезонных колебаний.
Непонятно только одно - чем займутся и как будут зарабатывать себе на жизнь сокращенные? Ведь не каждый способен придумать себе бизнес, обеспечивающий средства для существования. Очевидных решений этой проблемы нет. Кто-то надеется на то, что автоматизация не только лишает людей рабочих мест, но и создает новые - в этом случае решение проблемы занятости - это переквалификация и постоянное дообучение работников. Другие связывают решение проблемы с так называемым Универсальным базовым доходом - гарантированными выплатами всему населению "на поддержание штанов".
Источник: theguardian.com
Робопедия:
Опасность сокращения занятости из-за роботизации
Опасности, связанные с роботами
Тренды в области промышленных роботов
Объединенное королевство