Принятие решений #36 // Как вы ведете себя в дискуссиях - Позитивный подход к изменениям

Dec 12, 2012 09:21


Любой дурак может критиковать, осуждать и жаловаться,
и большинство дураков именно так и поступают.
Бенджамин ФранклинЛюбой человек, любая система, любой продукт, любая идея имеет слабое место. В лучшем случае, осознание этого факта может привести к погоне за совершенством. Но обычно сильная фокусировка на недостатках проекта губит его на корню, в ( Read more... )

позитивный подход к изменениям, принятие решений, стратегическое мышление

Leave a comment

tsarev_alexey December 12 2012, 04:47:56 UTC

Надо же! ТРИЗ в чuсmом вuде)

Reply

predko December 12 2012, 04:49:19 UTC
Ты школьный учитель?:)

Reply

tsarev_alexey December 12 2012, 04:50:29 UTC

Почему mы взял?)

Reply

predko December 12 2012, 04:52:50 UTC
Четыре базовых типа могут быть определены из того, как люди реагируют на новые предложения:
- ищущий косяк: "Идея хороша, но...";
- диктатор: "Нет!";
- школьный учитель: "Нет, идея не очень хороша, потому что...";
- готовый к позитивным изменениям: "Да, и также можно попробовать...".

Ты же сказал, что ты тип "ТРИ3", не?

Reply

tsarev_alexey December 12 2012, 04:58:32 UTC

Я сkазал, чmо uзложенная kонцеnцuя являеmся ТРИЗ. Основная обласmь nрuмененuя ТРИЗ - решенuе uзобреmаmельсkuх задач любой сложносmu u наnравленносmu, уход оm mрuвuальных nаmmернов!) Прu чем mуm шkрабы?)))

Reply

predko December 12 2012, 06:21:43 UTC
окей-окей, сделай скидку на мою неопытность :)

Reply

tsarev_alexey December 12 2012, 06:33:44 UTC
)

Reply


Leave a comment

Up