Друзья, а что в вашей компании делают с сотрудником, опоздавшим на работу? Естественно, имеются ввиду работники с фиксированным рабочим днем.
У нас, на мой взгляд, одна из самых справедливых систем "наказания" - опоздавший сотрудник кладет в общую копилку столько рублей, на сколько минут он опоздал. И все. Никто мозг не выносит, причин не выясняет.. Из общей копилки покупаются, например, елка на новый год, кофе и так далее.
А как у вас? На сколько вы опаздываете и что за это бывает?