проблема только в том, что яйцеголовых приходится отбирать только из достаточно обеспеченных людей, которые могут себе позволить дополнительные занятия. Гениев и просто сильных, но слишком бедных, такая система отсеивает. А среди богатых достаточно тех, кто пропихивает в элитные заведения детей просто за деньги, что уменьшает места для настоящих талантов. В итоге "границы существования" для талантов сужаются, число их тоже. Если для каких-то общих задач американцы просто нанимают индусов, китайцев и прочих иностранцев, даже выписывая их к себе через разные программы, то в секретных областях, в военке, действуют жёсткие запреты. Была даже новость, что проблемы с программным обеспечением Ф-35 во много от того, что тупо не хватает американцев с нужными навыками.
И ещё один забавный выверт капитализма - хедхантеры всех более-менее крутых специалистов быстро переманивают их госконтор (всех направлений). У тех есть ограничения по зарплате, более жёсткие условия, короче переманивание идёт довольно легко. В итоге в госконторах остаются посредственности (в лучшем случае), народа не хватает, сроки срываются. Что делать? Госконтора вынуждена нанимать те самые фирмы, куда недавно переманили их специалистов. Те делают, но в итоге стоимость работ сильно вырастает.
Заебись система, благодаря ей специалисты, от которых действительно зависит благополучие страны, наконец, смогли получать сравнимо с пиздетелями о роли Партии и прочими очень важными людьми, вроде журналистов, карикатуристов, обозревателей и прочего жизненно необходимого люда.
я про США писал так то. Да, в России, после развал СССР, отток прошёл специалистов к частникам. Но и куча народа вообще потеряла работу по специальности. Сейчас возвращают потихоньку
И ещё один забавный выверт капитализма - хедхантеры всех более-менее крутых специалистов быстро переманивают их госконтор (всех направлений). У тех есть ограничения по зарплате, более жёсткие условия, короче переманивание идёт довольно легко. В итоге в госконторах остаются посредственности (в лучшем случае), народа не хватает, сроки срываются. Что делать? Госконтора вынуждена нанимать те самые фирмы, куда недавно переманили их специалистов. Те делают, но в итоге стоимость работ сильно вырастает.
Reply
неплохо их доим ))
Reply
Reply
Reply
Reply
Leave a comment