Нам пишут
Рабочая почта порадовала с утра протоколом заседания Рабочей группы Российского организационного комитета «Победа» (можно взглянуть на их сайт, по-своему прекрасный, и оживающий раз в три-пять лет к очередному маю).
Группа заседала по вопросам патриотического воспитания, и основной доклад я приведу тут, извините, целиком, взяв на себя смелость выделить жирным шрифтом особенно жЫрные места.
"Ход выполнения государственной программы «Патриотическое воспитание граждан Российской Федерации на 2011-2015 годы», свидетельствует, что в работе по патриотическому воспитанию молодёжи в трудовых коллективах стала появляться определённая системность, а задачи патриотического воспитания чаще решаются совместными усилиями органов власти, руководителей производства, ветеранских, профсоюзных и молодёжных организаций.
Положительные наработки за последнее время имеют место там, где органы государственной власти, предприниматели и профессиональные союзы поняли и осознали, что в условиях кардинальных изменений в экономической жизни от активности человеческого фактора во многом зависят результаты труда, решение социальных и других проблем и, в целом, социальная направленность бизнеса.
Появились позитивные сдвиги в этой работе благодаря усилиям ряда федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации (Росатом, Республики Татарстан и Чувашия, Свердловская, Нижегородская , Новосибирская, Волгоградская, Липецкая области и др.)
Вместе с тем, не редки случаи, когда в трудовых коллективах и объединениях предпринимателей воспитательная работа с людьми проводится формально, часто подменяется патриотической риторикой или сугубо развлекательными мероприятиями, посвящёнными отдельным датам. В некоторых трудовых коллективах, объединениях предпринимателей к работе по патриотическому воспитанию по-прежнему проявляется отношение как кратковременной кампании.
Органами исполнительной вларти решены далеко не все вопросы, касающиеся совершенствования самого процесса патриотического воспитания в трудовых коллективах и особенно объединениях предпринимателей. Не учитывается специфика работы по патриотическому воспитанию с сельскими тружениками и сельской молодёжью. В отдельных регионах недопустимо долго восстанавливаются музеи трудовой славы, дома культуры, библиотеки производственных предприятий и объединений, а во вновь созданных коллективах их вообще нет.
При организации патриотического воспитания в трудовых коллективах слабо используется потенциал семьи как одного из главных ресурсов воспитания патриотизма. В этой работе очень мало используется возможности семейных клубов,
создаваемых при трудовых коллективах, очень редко организуются чествование трудовых династий, встречи представителей разных поколений и др. Семья не стала партнёром трудового коллектива в патриотическом воспитании. По-прежнему остаются малоэффективными меры по поддержке СМИ, участвующих в пропаганде патриотизма в трудовых коллективах. Поэзия труда уходит из современной жизни.
Не решён до конца вопрос формирования научно-технических и методических основ развития патриотизма в трудовых коллективах и особенно в объединениях предпринимателей. Остаётся явно недостаточным уровень подготовки и переподготовки специалистов по организации патриотического воспитания в трудовых коллективах. Из более чем 47 тысяч подготовленных в 2012 году специалистов патриотического воспитания, менее 1% представители производственных, сельскохозяйственных, предпринимательских объединений В результате во многом утрачена преемственность в трудовом воспитании, в формировании гордости за профессию, за своё предприятие. Увеличилась доля стихийных средств духовного развития, в результате чего среди этой категории молодёжи остаётся высокой преступность, безнравственность, безнаказанность, проявление элементов экстремизма.
Рабочая группа отмечает, что подъём и дальнейшее развитие экономики
страны невозможны без воспитания у россиян гордости за свою страну, высоких патриотических чувств, без эффективно функционирующей системы патриотического воспитания в каждом трудовом коллективе."
Я даже ничего не хочу к этому добавить, за исключением того, что вам вот смешно, а нам предстоит
" - обеспечение восстановления и развития сети музеев трудовой славы, досок
Почёта и использования их в патриотическом воспитании молодёжи;
- широкое проведение трудовых вахт, конкурсов по профессии, праздников
труда в трудовых коллективах предприятий, организаций и учреждений всех форм
собственности, чествование передовиков производства, лучших производственных
коллективов и др.;
- развитие активности в работе ветеранских организаций в патриотическом
воспитании членов трудовых коллективов, полное использование богатого
жизненного опыта и духовного потенциала ветеранских организаций для обеспечения
преемственности трудовых традиций;"
Группа заседала по вопросам патриотического воспитания, и основной доклад я приведу тут, извините, целиком, взяв на себя смелость выделить жирным шрифтом особенно жЫрные места.
"Ход выполнения государственной программы «Патриотическое воспитание граждан Российской Федерации на 2011-2015 годы», свидетельствует, что в работе по патриотическому воспитанию молодёжи в трудовых коллективах стала появляться определённая системность, а задачи патриотического воспитания чаще решаются совместными усилиями органов власти, руководителей производства, ветеранских, профсоюзных и молодёжных организаций.
Положительные наработки за последнее время имеют место там, где органы государственной власти, предприниматели и профессиональные союзы поняли и осознали, что в условиях кардинальных изменений в экономической жизни от активности человеческого фактора во многом зависят результаты труда, решение социальных и других проблем и, в целом, социальная направленность бизнеса.
Появились позитивные сдвиги в этой работе благодаря усилиям ряда федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации (Росатом, Республики Татарстан и Чувашия, Свердловская, Нижегородская , Новосибирская, Волгоградская, Липецкая области и др.)
Вместе с тем, не редки случаи, когда в трудовых коллективах и объединениях предпринимателей воспитательная работа с людьми проводится формально, часто подменяется патриотической риторикой или сугубо развлекательными мероприятиями, посвящёнными отдельным датам. В некоторых трудовых коллективах, объединениях предпринимателей к работе по патриотическому воспитанию по-прежнему проявляется отношение как кратковременной кампании.
Органами исполнительной вларти решены далеко не все вопросы, касающиеся совершенствования самого процесса патриотического воспитания в трудовых коллективах и особенно объединениях предпринимателей. Не учитывается специфика работы по патриотическому воспитанию с сельскими тружениками и сельской молодёжью. В отдельных регионах недопустимо долго восстанавливаются музеи трудовой славы, дома культуры, библиотеки производственных предприятий и объединений, а во вновь созданных коллективах их вообще нет.
При организации патриотического воспитания в трудовых коллективах слабо используется потенциал семьи как одного из главных ресурсов воспитания патриотизма. В этой работе очень мало используется возможности семейных клубов,
создаваемых при трудовых коллективах, очень редко организуются чествование трудовых династий, встречи представителей разных поколений и др. Семья не стала партнёром трудового коллектива в патриотическом воспитании. По-прежнему остаются малоэффективными меры по поддержке СМИ, участвующих в пропаганде патриотизма в трудовых коллективах. Поэзия труда уходит из современной жизни.
Не решён до конца вопрос формирования научно-технических и методических основ развития патриотизма в трудовых коллективах и особенно в объединениях предпринимателей. Остаётся явно недостаточным уровень подготовки и переподготовки специалистов по организации патриотического воспитания в трудовых коллективах. Из более чем 47 тысяч подготовленных в 2012 году специалистов патриотического воспитания, менее 1% представители производственных, сельскохозяйственных, предпринимательских объединений В результате во многом утрачена преемственность в трудовом воспитании, в формировании гордости за профессию, за своё предприятие. Увеличилась доля стихийных средств духовного развития, в результате чего среди этой категории молодёжи остаётся высокой преступность, безнравственность, безнаказанность, проявление элементов экстремизма.
Рабочая группа отмечает, что подъём и дальнейшее развитие экономики
страны невозможны без воспитания у россиян гордости за свою страну, высоких патриотических чувств, без эффективно функционирующей системы патриотического воспитания в каждом трудовом коллективе."
Я даже ничего не хочу к этому добавить, за исключением того, что вам вот смешно, а нам предстоит
" - обеспечение восстановления и развития сети музеев трудовой славы, досок
Почёта и использования их в патриотическом воспитании молодёжи;
- широкое проведение трудовых вахт, конкурсов по профессии, праздников
труда в трудовых коллективах предприятий, организаций и учреждений всех форм
собственности, чествование передовиков производства, лучших производственных
коллективов и др.;
- развитие активности в работе ветеранских организаций в патриотическом
воспитании членов трудовых коллективов, полное использование богатого
жизненного опыта и духовного потенциала ветеранских организаций для обеспечения
преемственности трудовых традиций;"