Городская демократия: можно ли избирать начальника милиции и главврача?

[narodovlastie]

Начинаем компанию по выборам госчиновников второго эшелона: начальников ЖЭКов, заместителей мэра, главврачей больниц, начальников милиции и прокуратуры, местных судей, директоров школ и детсадов. Все они получают зарплату из бюджета, а значит, содержатся за счёт налогоплательщиков, то есть за наш счёт. Община города - работодатель всех чиновников.

Comments

[narodovlastie]

Варианты конкретного исполнения могут быть разными. Можно сделать тайное голосование на участках с урнами, как это делается при обычных выборах. Но такая процедура достаточно затратная, кроме того это обременит людей хождением на эти участки, что может сказаться на низкой явке. Я предлагаю начать выборы с смс-голосования. Потом, когда наберётся значительная часть людей, готовых голосовать и найдутся кандидаты, можно будет усложнить систему голосования, чтобы не было накруток. Необходимо сделать специализированный вэб-сайт, на котором, все пользователи должны пройти процедуру верификации, то есть подтвердить, что ты реальный человек. Для этого нужно будет всего раз сходить в офис организации, занимающейся выборами (в отличии от многоразового хождения на избирательный участок). Все верифицированные пользователи смогут голосовать либо на вэб-сайте, либо через смс (но только с единственного, прикреплённому к вашей учётной записи номера телефона). Объявления об очередных выборах можно размещать в газетах и на местном телевидении, при этом давать от месяца и более для поиска кандидатов, их дебатов и т.д. Само голосование тоже можно не ограничивать во времени и дать неделю на это. А ещё лучше, голосование можно проводить на протяжении всей избирательной компании, но с возможностью изменить свой голос в любой момент. То есть сделать нужно всё онлайн, чтобы людей не обременять и оперативно собирать информацию об их предпочтениях.

Уже после избрания нужно создать для каждого избранного чиновника "рейтинг доверия". То есть люди на сайте могут голосовать, доверяют они этому начальнику или нет, могут выставлять ему оценки по 10-бальной системе. И как только начальник проштрафится, и доверие к нему упадёт ниже определённой заранее установленной планки, так сразу нужно снимать его с должности и начинать выборы нового чиновника. Этот рейтинг поможет начальникам не зажираться и работать на благо людей. Кроме того, выборы сами по себе сделают избранного чиновника независимым от вышестоящего начальства, которое в большинстве случаев требует от него исполнения каких-то противоправных действий и сбора взяток с "паствы".

[ru_ua_by]

Спасибо, что так подробно всё объяснили. Но, я не в "теме" если честно. На словах выглядит красиво. А как на самом деле должно это работать. Я увы не знаю.

[narodovlastie]

Я тоже пока не знаю, что получится. Буду периодически писать в блог, как развиваются события.

[ru_ua_by]

Хорошо. Буду "приходить" почитывать...;-))