Всё больше убеждаюсь, что для того, чтобы быть профессионалом, служить своему делу, людям или хотя бы самому себе и своей семье, нужно быть бизнесменом или «самозанятым», на худой конец. Почему? Да потому.
Вот ты врач от бога, допустим. А регламент требует с тебя вести приём 15 минут, всё это время заполняя бумажки. И вообще твоя негласная задача «лечить больного», а не делать его здоровым. Что тебе остаётся? Всю жизнь ругаться с начальством и менять работу? Или по итогу открыть свою частную практику, чтобы реально помогать людям. А для этого нужны уже недюжинные организаторские умения, а не только знания и талант врача.
Или, допустим, ты рекламщик, маркетолог отличный. Вот точно знаешь, как продать товар так, чтобы его расхватали вместе с полками. Но метод нестандартный, новый, начальник ссыт, но хорохорится, стучит кулаком по столу: «я так решил!» Ну ок. Только зачем тебе маркетолог тогда, если ты его, по сути, как ассистента используешь: делай то, общайся с теми, всё пиши, рисуй по шаблону. Удобный исполнитель останется, профессионал уйдёт. На другую работу, где рано или поздно тоже начнётся та же галиматья (правда, можно дослужиться до директора по маркетингу, там другое отношение. Вообще на руководящих должностях есть хоть какая-то «хартия вольностей») или в пресловутый фриланс, чтобы выбирать, с кем работать. А вы знаете истории про фрилансеров, которые смогли раскрутить крутой проект или стать его важной частью команды, которая над ним работала?
Братцы, которые наёмные работники, вы чувствуете себя реализованными на работе? Настоящими профи, без которых офис, завод, мастерская и т.д если не рухнут, то серьёзно и надолго покосятся, а начальник будет в панике рвать на себе волосы, если вы положите заявление на увольнение на стол? Вот как оно у вас вышло? А если не вышло, то чего там торчите?