Пенсионная реформа: разбираемся с нововведениями
244 против 146 - именно с таким результатом победила пенсионная реформа, принятая Госдумой сегодня в третьем чтении. Теперь можно окончательно, в последний раз пройтись по основным пунктам столь нашумевшей реформы. Важно, что законопроект обсуждался не только депутатами, но и общественностью, экспертами. Поэтому, можно сказать, что окончательный вариант закона - универсальный ответ на запросы всех категорий граждан по вопросу пенсии. Немаловажную роль сыграла в этом и Единая Россия, чьи инициативы были в большинстве своем приняты полностью.
Итак:
1. Гражданам предоставляется право выбора между накопительной и страховой частями пенсии. До принятия законопроекта за всех работников моложе 1967 года рождения в обязательном порядке работодатель делает отчисления на накопительную часть пенсии. У граждан было лишь право определить, куда направляются эти 6% - в негосударственный пенсионный фонд или государство само распределяло их в тех или иных ценных бумагах. Теперь у граждан появится право выбирать: отправлять эти средства в негосударственный пенсионный фонд или направить их целиком в страховую часть пенсии (эта часть пенсии будет расти, а деньги государство сможет использовать на выплату пенсии нынешним пенсионерам).
2. Меняется расчет страхового пенсионного капитала: он будет осуществляться не в рублях, а в баллах, что удобнее, поскольку предполагается целый ряд коэффициентов и начислений - за нестраховые периоды, за более поздний выход на пенсию и так далее.
3. Увеличена оплата за так называемые "нестраховые периоды", такие как служба в армии или отпуск по уходу за ребенком.
4. Сегодня в законодательстве существует право женщины получить два оплачиваемых в Пенсионном фонде отпуска по уходу за ребенком до полутора лет - всего три года общий стаж, в законе увеличивается эта продолжительность до 6 лет - оплачиваться будут отпуска за четырех детей. Причем оплачиваться с повышающим коэффициентом. 1,8 балла - это примерно от 2-х минимальных размеров оплаты труда - за первого ребенка, 3,6 балла - за второго, 5,4 балла - за третьего и четвертого».
Как видно, реформа в целом направлена на повышение нашего благосостояния и облегчения жизни в пенсионном возрасте. Главное разобраться и привыкнуть к новой реформе, которая вступит в силу 1 января 2015 года, а дальше все будет хорошо:)
Итак:
1. Гражданам предоставляется право выбора между накопительной и страховой частями пенсии. До принятия законопроекта за всех работников моложе 1967 года рождения в обязательном порядке работодатель делает отчисления на накопительную часть пенсии. У граждан было лишь право определить, куда направляются эти 6% - в негосударственный пенсионный фонд или государство само распределяло их в тех или иных ценных бумагах. Теперь у граждан появится право выбирать: отправлять эти средства в негосударственный пенсионный фонд или направить их целиком в страховую часть пенсии (эта часть пенсии будет расти, а деньги государство сможет использовать на выплату пенсии нынешним пенсионерам).
2. Меняется расчет страхового пенсионного капитала: он будет осуществляться не в рублях, а в баллах, что удобнее, поскольку предполагается целый ряд коэффициентов и начислений - за нестраховые периоды, за более поздний выход на пенсию и так далее.
3. Увеличена оплата за так называемые "нестраховые периоды", такие как служба в армии или отпуск по уходу за ребенком.
4. Сегодня в законодательстве существует право женщины получить два оплачиваемых в Пенсионном фонде отпуска по уходу за ребенком до полутора лет - всего три года общий стаж, в законе увеличивается эта продолжительность до 6 лет - оплачиваться будут отпуска за четырех детей. Причем оплачиваться с повышающим коэффициентом. 1,8 балла - это примерно от 2-х минимальных размеров оплаты труда - за первого ребенка, 3,6 балла - за второго, 5,4 балла - за третьего и четвертого».
Как видно, реформа в целом направлена на повышение нашего благосостояния и облегчения жизни в пенсионном возрасте. Главное разобраться и привыкнуть к новой реформе, которая вступит в силу 1 января 2015 года, а дальше все будет хорошо:)