companies work more efficiently if staff are promoted at random
2010 Ig Nobel management prize goes to Alessandro Pluchino and team at the University of Catania for demonstrating mathematically that companies work more efficiently if staff are promoted at random.
Важнейшее открытие в области менеджмента: организации становятся более эффективными, если сотрудники в них получают служебные повышения методом случайной выборки. Авторы - три итальянских ученых, которые смогли доказать свое открытие математическим путем. отсюда