идеальная система мотивации
Смотрим мы сейчас сериал 24 (интересно и уж точно не затянуто), где есть свой Главный Злодей, который продемонстрировал свою систему мотивации персонала. Коротко:
Какой-то этап операции ведут двое нанятых со стороны, причем их связывает взаимные отношения ( в одном случае - друзья, во втором - пара лесбиянок). При окончании этапа явно видно кто в этой паре ведущий, а кто только тормозит процесс и вообще страдает фигней. Когда приходит время отчета Главный Злодей просто пристреливает "тормоза" на глазах у ведущего.
Таким образом, сотрудник получает одновременно и повышение + увеличение оклада в два раза, и жесткую мотивацию не творить хуйни и вообще быть покладистым. Главное, что весь процесс занимает максимально короткий срок и крайне понятен и нагляден.
Многие могут отметить, что после у сотрудника может возникнуть желание мести за друга, но а) пока таких потуг не видно (не могу отрицать, что к концу сезона что-то такое случиться), б) лучше даже не думать что этот Главный Злодей делает с предателями.
/это безусловно жалкая попытка шутки-юмора/
Какой-то этап операции ведут двое нанятых со стороны, причем их связывает взаимные отношения ( в одном случае - друзья, во втором - пара лесбиянок). При окончании этапа явно видно кто в этой паре ведущий, а кто только тормозит процесс и вообще страдает фигней. Когда приходит время отчета Главный Злодей просто пристреливает "тормоза" на глазах у ведущего.
Таким образом, сотрудник получает одновременно и повышение + увеличение оклада в два раза, и жесткую мотивацию не творить хуйни и вообще быть покладистым. Главное, что весь процесс занимает максимально короткий срок и крайне понятен и нагляден.
Многие могут отметить, что после у сотрудника может возникнуть желание мести за друга, но а) пока таких потуг не видно (не могу отрицать, что к концу сезона что-то такое случиться), б) лучше даже не думать что этот Главный Злодей делает с предателями.
/это безусловно жалкая попытка шутки-юмора/