Oil & Gas Financial Journal даёт определение риска сопротивления необходимым переменам:
The fourth and fifth ranked risks for oil and gas companies were people-related: resistance to necessary changes in the business model and core operations, and inability to attract and retain top talent and plan for succession.
Это годится для описания нормальных компаний, а в случае Газпрома сопротивление переменам и отрицание важнейших рыночных факторов используются в качестве дымовой завесы для увода денег акционеров. Странно, что акционеры одобряют действия руководителя газовой отрасли.