В деле только девушки
Основательница израильской IT-компании DAAT Solutions Нили Давидовиц - о том, как вырастить успешный стартап, набирая в штат только религиозных многодетных женщин
Идеальный сотрудник - молодой человек (до 35 лет), без детей, желательно без семьи вообще, способный работать от рассвета до заката, не отрываясь на выходные. Но в DAAT Solutions таких не берут. В отрасли информационных технологий, где правят бал в основном мужчины, программист Нили Давидовиц в 2009 году создала компанию, в которую нанимает только женщин. Все они растят детей, а потому не могут задерживаться сверхурочно и вынуждены постоянно отпрашиваться в детский сад или школу и регулярно брать больничные. Многие из них к тому же религиозны и строго следуют определенным нормам поведения. Такой коллектив - кошмарный сон любого менеджера. Между тем успех этой команды уже побудил некоторых заимствовать у DAAT методы подбора персонала. В интервью журналу «РБК» Нили Давидовиц рассказала о конкурентных преимуществах ее сотрудниц и о том, кому может пригодиться их опыт.
Ищите женщину
Как возникла идея основать компанию, в которой не будет мужчин?
Я начала работать в IT-отрасли 20 лет назад. Прошла все ступени - от рядового программиста до менеджера проектов. И все это время трудилась в условиях, обычных для высокотехнологичных компаний. А потом наступил момент, когда начинаешь задумываться о жизни, о том, что ты делаешь правильно, а что нет. Так как я религиозный человек, мне было сложно следовать правилам стандартной корпоративной культуры. Можно, но некомфортно. И проблема была не в предприятиях. Просто верующим женщинам нужны особые условия работы. Я стала размышлять над тем, как их создать, советовалась с разными людьми, и в результате появилось понимание необходимой организации труда.
Читать полностью ....