Отримавши мінімальний досвід роботи в українських та іноземних організаціях помітив декілька суттєвих відмінностей. Пропоную порівняльну табличку
українська організація іноземна організація
- процес відіграє більшу роль ніж результат;
- "ставлять" перед фактом;
- ініціатива є зайвою;
- жорсткий робочий графік;
- брак канцелярських виробів;
- повільний лімітований інтернет;
- робоча атмосфера переважно напружена;
- перенасичені кабінети;
- твій мобільний - твої рахунки;
- знання англійської мови вітається;
- великим бонусом є диплом іноземного університету
- робота побудована на результат;
- пропонують вибір;
- розумна ініціативність вітається;
- робочий графік менш жорсткий, швидше плаваючий;
- канцелярських виробів переважно вдосталь;
- швидкий, умовно-безлімітний інтернет;
- робоча атмосфера творча;
- просторі робочі місця;
- компенсація телефонних рахунків;
- знання англійської мови є обов'язковим
- диплом іноземного університету є просто бонусом ;)
Звичайно це не всі переваги\недоліки, а тільки ті, що міг протягом 5 хвилин написання повідомлення згадати. Вирішувати вам на кого працювати.
Щасти!