Поиск работы продолжается...
Добрый день, Екатерина.
Отправляю вам задание, его необходимо выполнить до 06.06.2012г. до 11.00
часов и отправить нам на электронную почту.
Задание:
1. Конкурентный анализ оконных компаний с выводами и предложениями (5
компаний).
Объем: не более 1 стр.
2. Тайный покупатель ( 1 офис Компании "Погода в доме") с выводами и
предложениями.
Объем: не более 1 стр.
Собеседование будет проходить по адресу: ул. Уинская, 8, Офис компании
"Погода в доме" (на углу здания) 07.06.2012г. в 16.00. При себе должны
быть следующие документы: паспорт, документ об образовании, трудовая
книжка (по возможности).
И вот у меня возникает вопрос после этого письма: Если все кандидаты (а их, порой не один десяток) выполнят данное задание, как говорится "на совесть", будет ли у компании необходимость нанимать себе маркетолога в штат? Неужто какой-нить руководитель филиала не справится с предоставленными выводами и предложениями?
А лично я бесплатно не работаю!
Отправляю вам задание, его необходимо выполнить до 06.06.2012г. до 11.00
часов и отправить нам на электронную почту.
Задание:
1. Конкурентный анализ оконных компаний с выводами и предложениями (5
компаний).
Объем: не более 1 стр.
2. Тайный покупатель ( 1 офис Компании "Погода в доме") с выводами и
предложениями.
Объем: не более 1 стр.
Собеседование будет проходить по адресу: ул. Уинская, 8, Офис компании
"Погода в доме" (на углу здания) 07.06.2012г. в 16.00. При себе должны
быть следующие документы: паспорт, документ об образовании, трудовая
книжка (по возможности).
И вот у меня возникает вопрос после этого письма: Если все кандидаты (а их, порой не один десяток) выполнят данное задание, как говорится "на совесть", будет ли у компании необходимость нанимать себе маркетолога в штат? Неужто какой-нить руководитель филиала не справится с предоставленными выводами и предложениями?
А лично я бесплатно не работаю!