Корпоративность в транснациональных компаниях в новых условиях
Прошедший год ознаменовался изрядным откатом глобального государства назад. Национальные государства отвоевали позиции. Это и поддержанное Китаем и Ираном заявление Путина, и успехи в Сирии, и победа Трампа. Национальные государства эти разные, но общее в них то, что они хотят еще подергаться на территории истории, побиться в судорогах Модерна. А глобальное государство мечтает только о сворачивании истории.
Крупные корпорации зачастую подыгрывают глобальному государству. Даже если они играют в патриотичность. Одно из имен подыгрывания - корпоративность.
Корпоративностью выдавливают патриотизм, корпорацией выдавливают все, кроме семьи. А зачастую поощряется и работа супругов в одной компании. Значимое - цели корпорации, важно место в ней, цены ее успехи. Крупные корпорации часто международные. И корпорации в трудный час готовы отрываться от страны происхождения ради выживания.
Но чем обернется наступление национального государства для ТНК? Видоизменится ли корпоративность ближайших месяцев и лет? Станет ли это противоречие более конфликтным?