Город, в котором хочется жить
Пост Натальи Емченко об адаптации моногородов к смене экономического уклада, переезд по работе в Донецк и турне малыми городами в последнее время (+ возможно влияние передовых моделей управления городом) заставило задуматься над вопросом: в каком идеальном городе я хочу жить, где буду чувствовать себя комфортно?
Накидав ряд тезисов на листок бумаги, я решил их систематизировать и выложить в отдельный пост. Не претендую на совершенный и комплексный подход, ибо я - любитель, читающий научно-популярные журналы, статьи в интернете, просматривающий конференции TED и прочитавший всего пару научных статей. До урбанистики мне очень далеко.
Начиная размышления о судьбе города (особенно в постсоветском мире), всегда сталкиваешься с классическим "индустриальным представлением" старшего поколения: город будет жить и развиваться, если там будет производство, обеспечивающее рабочие места и средства для городской общины. Поэтому, следуя этой логике, первопричина развития города - это инвестиции. Вот здесь, как мне кажется, грубая ошибка всех "градостроителей". Инвестиции - это лишь следствие, результат чего-то большего. Поэтому любые вливания в города со стороны государства, крупного бизнеса, миллиардеров - это тоже самое, что наливать воду в сито.
Как говорил на одной лекции экс-мэр Боготы (а ныне эксперт мэрии Нью-Йорка) Энрике Пеньялоса, в новую эпоху настоящий источник богатства - люди с хорошей квалификацией. Это источник конкуренции. Поэтому главное - привлечь и обеспечить лучших людей.
Поэтому предлагаю условия для создания идеального города:
1. Наличие работы, позволяющей достойно жить горожанам (покупать книги, журналы, ездить за границу, культурный досуг и т.д.);
2. Открытые площадки для творчества / креативное пространство (пабы, кафе, культурные, творческие, молодежные центры, фестивали, бизнес-инкубаторы, выставки). Например, в Швеции, Норвегии действуют так называемые молодежные центры, где можно записать альбом на качественной аппаратуре и инструментах. При них же действуют отельчики, кухни, комнаты отдыха, где тусуются группы в перерывах или в ожидании своей очереди.
3. Здоровая образовательная среда: 1) центры с доступными ценами дошкольного и послешкольного развития детей; 2) качественное доступное школьное образование; 3)свободные университеты. Последние особенно важны. Именно университеты являются одним из центров или столпов креативного пространства, где рождаются и реализовываются идеи, возникают гражданские инициативы, появляются на свет новые концепции.
4. Безопасность. Низкая преступность, качественная работа правоохранительных органов, высокое доверии к полиции и уважение к закону. А не восприятие ментов как бандитов в погонах, вооруженных законом, чтобы сделать нас еще более бесправными.
5. Культура граждан. Уважение к земляку на дороге, пешеходных переходах, общественном транспорте, в публичных местах и т.д.
6. Экология. Право на здоровье. Сюда же можно отнести чистоту улиц и низкую загрязненность.
7. Круглосуточный доступ к сервисам, в том числе, распространение интернета (наличие огромного количества wi-fi точек в центральной части города).
8. Разнообразие досуга. Возможность творчески и полезно для здоровья, интеллекта и души провести свое свободное время. Чтобы это не сводилось к дешевым пивнушкам или посиделкам молодежи с пивом на детских площадках. Разнообразный досуг уничтожает преступность лучше любой полиции.
9. Самоуправление. Наличие у горожан реальных инструментов на принятие решений и влияние на развитие своего дома, двора, улицы, района и города повысит мобильность людей, снизит издержки на управление, увеличит эффективность и позволит внедрить креативные нестандартные идеи, способные привлечь новых квалифицированных и полезных для города жителей. Здесь я предлагаю познакомиться с опытом прямой демократии Порту-Алегри и научными трудами о том, как сосоедские объединения (ТСЖ в РФ или ОСББ в Украине) способны наконец-то научить людей демократии и приватизировать муниципальную власть: "Уряд за контрактом" и "Колективна приватна власність на житло в США: соціальна революція у муніціпальному управлінні".
10. Политический климат в стране и городе. Репрессии, несвобода, цензура, преследования, охота на ведьм не могут не повлиять на желание творческого человека высокой квалификации остаться в том или ином месте, даже при наличии высокой зарплаты и запредельных бонусов. Согласно социологу Инглхарту, с социально-экономическим развитием меняются наши ценности. Чуждые и непонятные для плебса свобода, вольнодумство, являются частью идентичности креативного класса, который либо свергнет диктатуру, либо эмигрирует.
11. Принятие инаковости. Разнообразие субкультур, религиозных, национальных культур, движений делают город неоднородным, открытым к чему-то новому и не заставляют человека испытывать дискомфорт из-за своей веры, убеждений или интересов.
12. Разнообразие деловой активности и позиционирования города. Инициаторы разработки видения развития Львова из Унівської групи определили, что позиционирование их города исключительно как туристического центра - губительно. Возможно по этой причине Крым (ЮБК) превратился в отвратное место с ужасным сервисом, заоблачными ценами, жадными и наглыми жителями, стремящимися обобрать до нитки каждого туриста, потому что "придется кормиться за эти деньги весь год до следующего сезона".
13. Транспорт. Наличие комфортного, регулярного общественного транспорта, развязок, отсутствие пробок. Также стоит отметить доступность к основным транспортным магистралям, которые позволят без лишних затрат попасть в любую точку страны и мира. Я в этом плане тоскую по Киеву, где до 12 часов можно добраться в любой город Украины, Москву и Минск на поезде.
Я не знаю какие из этих факторов должны быть первыми, а какие - последними. Возможно в комплексе они дадут нужный эффект. Город притянет к себе креативный клас, пассионариев, а они уже привлекут и инвестиции, которые станут катализатором развития.
Возможно из-за отсутствия этих слагаемых люди и убегают с провинции в поисках "свежего воздуха" (и отсутствие работы здесь не всегда определяющий фактор).
Накидав ряд тезисов на листок бумаги, я решил их систематизировать и выложить в отдельный пост. Не претендую на совершенный и комплексный подход, ибо я - любитель, читающий научно-популярные журналы, статьи в интернете, просматривающий конференции TED и прочитавший всего пару научных статей. До урбанистики мне очень далеко.
Начиная размышления о судьбе города (особенно в постсоветском мире), всегда сталкиваешься с классическим "индустриальным представлением" старшего поколения: город будет жить и развиваться, если там будет производство, обеспечивающее рабочие места и средства для городской общины. Поэтому, следуя этой логике, первопричина развития города - это инвестиции. Вот здесь, как мне кажется, грубая ошибка всех "градостроителей". Инвестиции - это лишь следствие, результат чего-то большего. Поэтому любые вливания в города со стороны государства, крупного бизнеса, миллиардеров - это тоже самое, что наливать воду в сито.
Как говорил на одной лекции экс-мэр Боготы (а ныне эксперт мэрии Нью-Йорка) Энрике Пеньялоса, в новую эпоху настоящий источник богатства - люди с хорошей квалификацией. Это источник конкуренции. Поэтому главное - привлечь и обеспечить лучших людей.
Поэтому предлагаю условия для создания идеального города:
1. Наличие работы, позволяющей достойно жить горожанам (покупать книги, журналы, ездить за границу, культурный досуг и т.д.);
2. Открытые площадки для творчества / креативное пространство (пабы, кафе, культурные, творческие, молодежные центры, фестивали, бизнес-инкубаторы, выставки). Например, в Швеции, Норвегии действуют так называемые молодежные центры, где можно записать альбом на качественной аппаратуре и инструментах. При них же действуют отельчики, кухни, комнаты отдыха, где тусуются группы в перерывах или в ожидании своей очереди.
3. Здоровая образовательная среда: 1) центры с доступными ценами дошкольного и послешкольного развития детей; 2) качественное доступное школьное образование; 3)свободные университеты. Последние особенно важны. Именно университеты являются одним из центров или столпов креативного пространства, где рождаются и реализовываются идеи, возникают гражданские инициативы, появляются на свет новые концепции.
4. Безопасность. Низкая преступность, качественная работа правоохранительных органов, высокое доверии к полиции и уважение к закону. А не восприятие ментов как бандитов в погонах, вооруженных законом, чтобы сделать нас еще более бесправными.
5. Культура граждан. Уважение к земляку на дороге, пешеходных переходах, общественном транспорте, в публичных местах и т.д.
6. Экология. Право на здоровье. Сюда же можно отнести чистоту улиц и низкую загрязненность.
7. Круглосуточный доступ к сервисам, в том числе, распространение интернета (наличие огромного количества wi-fi точек в центральной части города).
8. Разнообразие досуга. Возможность творчески и полезно для здоровья, интеллекта и души провести свое свободное время. Чтобы это не сводилось к дешевым пивнушкам или посиделкам молодежи с пивом на детских площадках. Разнообразный досуг уничтожает преступность лучше любой полиции.
9. Самоуправление. Наличие у горожан реальных инструментов на принятие решений и влияние на развитие своего дома, двора, улицы, района и города повысит мобильность людей, снизит издержки на управление, увеличит эффективность и позволит внедрить креативные нестандартные идеи, способные привлечь новых квалифицированных и полезных для города жителей. Здесь я предлагаю познакомиться с опытом прямой демократии Порту-Алегри и научными трудами о том, как сосоедские объединения (ТСЖ в РФ или ОСББ в Украине) способны наконец-то научить людей демократии и приватизировать муниципальную власть: "Уряд за контрактом" и "Колективна приватна власність на житло в США: соціальна революція у муніціпальному управлінні".
10. Политический климат в стране и городе. Репрессии, несвобода, цензура, преследования, охота на ведьм не могут не повлиять на желание творческого человека высокой квалификации остаться в том или ином месте, даже при наличии высокой зарплаты и запредельных бонусов. Согласно социологу Инглхарту, с социально-экономическим развитием меняются наши ценности. Чуждые и непонятные для плебса свобода, вольнодумство, являются частью идентичности креативного класса, который либо свергнет диктатуру, либо эмигрирует.
11. Принятие инаковости. Разнообразие субкультур, религиозных, национальных культур, движений делают город неоднородным, открытым к чему-то новому и не заставляют человека испытывать дискомфорт из-за своей веры, убеждений или интересов.
12. Разнообразие деловой активности и позиционирования города. Инициаторы разработки видения развития Львова из Унівської групи определили, что позиционирование их города исключительно как туристического центра - губительно. Возможно по этой причине Крым (ЮБК) превратился в отвратное место с ужасным сервисом, заоблачными ценами, жадными и наглыми жителями, стремящимися обобрать до нитки каждого туриста, потому что "придется кормиться за эти деньги весь год до следующего сезона".
13. Транспорт. Наличие комфортного, регулярного общественного транспорта, развязок, отсутствие пробок. Также стоит отметить доступность к основным транспортным магистралям, которые позволят без лишних затрат попасть в любую точку страны и мира. Я в этом плане тоскую по Киеву, где до 12 часов можно добраться в любой город Украины, Москву и Минск на поезде.
Я не знаю какие из этих факторов должны быть первыми, а какие - последними. Возможно в комплексе они дадут нужный эффект. Город притянет к себе креативный клас, пассионариев, а они уже привлекут и инвестиции, которые станут катализатором развития.
Возможно из-за отсутствия этих слагаемых люди и убегают с провинции в поисках "свежего воздуха" (и отсутствие работы здесь не всегда определяющий фактор).