Всем законов (хороших и разных)!
И так, берём сотрудников и предлагаем им повышение дохода с оформлением их в качестве самозанятых но при этом с подъемом им ЗП на 20%. Объясняем, мол чуваки, будете платить налог 5%, итого 15% вам чистый профит. Но надо заключить договор...
После оформляем договор, но не трудовой, а оказания услуг. В договоре прописываем систему штрафов за каждый чих и пук, обязанность выходить по выходным и праздникам и рабочий день 16 часов. Такой договор не попадает под трудовое законодательство и поэтому там можно прописать даже изъятие у исполнителя почки в пользу заказчика))) 80% подпишет, 20% уволятся, да и хуй с ним, незаменимых нет. Зато! Выгода работодателя просто охуительная получится.
Далее снимаем сливки. А государство и пенсионный фонд идут нахуй.
Теперь вопрос. В чьих интересах у нас принимаются законы?
ПыСы Это всё моя больная фантазия, я всегда плачу налоги с радостью и энтузиазмом и собираюсь делать так и впредь)))