Кадровые агентства
Розжига пост
Как считаете, почему в описании вакансий (например, менеджер по персоналу, рукрутер, HR) одни работодатели пишут, что желателен опыт работы в кадровом агентстве, а другие большими буквами упоминают, что кандидатов с опытом работы в кадровом агентстве - не рассматривают?
Прошу)
Как считаете, почему в описании вакансий (например, менеджер по персоналу, рукрутер, HR) одни работодатели пишут, что желателен опыт работы в кадровом агентстве, а другие большими буквами упоминают, что кандидатов с опытом работы в кадровом агентстве - не рассматривают?
Прошу)