КэшФлоу
На прошлой неделе я познакомился с игрой "Денежный поток".
Играли вшестером. Три человека уже давно играющих и трое "чайников" играли впервые в жизни.
Я был среди "чайников" )
И что самое интересное, я вышел первым на большой круг одновременно со "старичком" игры.
Ну а потом, после четвертого пробегания по большому кругу, я набрел на свой сыр и всех победил! =))))
Вот так вот.
Новичкам, видимо, везет. =)))
Ну что сказать про игру...
Интересно, увлекательно. Не знаю, что правда, а что нет из того, что говорят про нее и про Киосаке, но игра очень интересная.
Советую попробовать всем.
По поводу ее потенциала как тренинговой системы... Вот уж не знаю...
На мой взгляд - это просто игра, хотя и загоняет мысли в пучину бизнес-риторики, но переоценивать ее тоже не стоит.
З.Ы. Беседовал потом с egor_babenko a.k.a. roadlover о книгах Киосаке.
Егор доказывал мне, что у нас нет хороших специалистов, потому-что все подсаживаются на такую литературу, и мечтают стать "торгашами", а люди трудовых профессий воспринимаются не как уважаемые специалисты, а как люди второго сорта. Вот и получили нацию ни на что неспособных "белых воротничков". И нет мотивации для саморазвития, нет мотивации работать потому-что нет социальных гарантий и все мечтают о пресловутом "пассивном доходе", который приводит только к кризису. Личному, психологическому, финаносовому, кризису в экономике в конце концов.
Говорили много. =)
Пришли к консенсусу :
1. "Пассивный доход" - явление малореальное, да и человеку не нужное вовсе, и даже опасное, и об этом пишут многие воспитатели новых поколений "торгашей".
2. Лучшая социальная гарантия, и лучшая мотивация работать - владение частью того предприятия , на котором работаешь. В виде акций, соучредителем или еще как - не важно. И такой работник будет уважаем не только в своей среде.
3. Для выполнения пункта "2" "хорошим специалистам" нужна хоть какая-то мало-мальская финансовая грамотность. И для этого им в помощь пусть даже махровый "Бедный папа - богатый папа".
Вот как-то так =)
Играли вшестером. Три человека уже давно играющих и трое "чайников" играли впервые в жизни.
Я был среди "чайников" )
И что самое интересное, я вышел первым на большой круг одновременно со "старичком" игры.
Ну а потом, после четвертого пробегания по большому кругу, я набрел на свой сыр и всех победил! =))))
Вот так вот.
Новичкам, видимо, везет. =)))
Ну что сказать про игру...
Интересно, увлекательно. Не знаю, что правда, а что нет из того, что говорят про нее и про Киосаке, но игра очень интересная.
Советую попробовать всем.
По поводу ее потенциала как тренинговой системы... Вот уж не знаю...
На мой взгляд - это просто игра, хотя и загоняет мысли в пучину бизнес-риторики, но переоценивать ее тоже не стоит.
З.Ы. Беседовал потом с egor_babenko a.k.a. roadlover о книгах Киосаке.
Егор доказывал мне, что у нас нет хороших специалистов, потому-что все подсаживаются на такую литературу, и мечтают стать "торгашами", а люди трудовых профессий воспринимаются не как уважаемые специалисты, а как люди второго сорта. Вот и получили нацию ни на что неспособных "белых воротничков". И нет мотивации для саморазвития, нет мотивации работать потому-что нет социальных гарантий и все мечтают о пресловутом "пассивном доходе", который приводит только к кризису. Личному, психологическому, финаносовому, кризису в экономике в конце концов.
Говорили много. =)
Пришли к консенсусу :
1. "Пассивный доход" - явление малореальное, да и человеку не нужное вовсе, и даже опасное, и об этом пишут многие воспитатели новых поколений "торгашей".
2. Лучшая социальная гарантия, и лучшая мотивация работать - владение частью того предприятия , на котором работаешь. В виде акций, соучредителем или еще как - не важно. И такой работник будет уважаем не только в своей среде.
3. Для выполнения пункта "2" "хорошим специалистам" нужна хоть какая-то мало-мальская финансовая грамотность. И для этого им в помощь пусть даже махровый "Бедный папа - богатый папа".
Вот как-то так =)