Здравствуйте уважаемые.
Любопытный вопрос, или, точнее, крик души вчера услышал от специалиста по кадрам. Он посетовал, что никто и никогда не предлагает ему денежное или иное вознаграждение. Ну, например, за то, чтобы резуме кандидата было рассмотрено, а не отброшено по формальному признаку.
Как считаете - имеет место на жизнь? Готовы ли вы платить HR-менеджеру хотя бы шоколадкой? :-)
Напишите :-)
Приятного времени суток.