Раздумья о призыве - комментарий для газеты "Время новостей"
Почетная обязанность или призывное рабство?
Военные эксперты о кадровой ситуации в вооруженных силах
Вчера президент России Дмитрий Медведев провел совещание по вопросам призыва на военную службу, в котором приняли участие руководители правительства, вооруженных сил, спецслужб, правоохранительных органов. Президент признал, что "потребности армии и ( Read more... )
• Позиции, относящиеся к компетенции руководства министерств и ведомств, в которых граждане проходят проходят военную службу по призыву и по контракту.
Что касается непосредственно борьбы с «дедовщиной» в части, то важнейшим элементом ее преодоления является то, что подразделение должно постоянно быть занято боевой подготовкой и внутренней службой в строгом соответствии с распорядком дня и расписаниям занятий (от подъема до отбоя). На иное фактически не остается времени и сил.
В ночное время за нарушения должны нести реальную ответственность нарушители и должностные лица дежурной службы (солдаты, сержанты и офицеры) и штатный сержантский состав (постоянно находящийся в расположении подразделения). Но ответственность должна быть неотвратимой и справедливой.
Воинские подразделения должны быть максимально избавлены от выполнения несвойственных и не имеющих отношения к боевой подготовке и внутренней службе задач. Но здесь тоже не должно быть крайностей - например, одинаковых решений (штатных расписаний) для частей на дальнем востоке или на севере, и для частей, размещенных под Москвой.
В последнее время звучала информация по передаче отдельных хозяйственных функций гражданским организациям. Эта идея давно уже витала в воздухе, тем более, что есть пример ряда зарубежных стран. НО!!! Но как всегда у нас свои (объективные) особенности.
Понятно, что аутсоринг приемлем только в отдельных специфических частях и по отдельным направлениям услуг, и имеет право на существование. Аутсринг в российской армии - мысль интересная, в том числе «пиаровская» штука - «вот мы как реформируемся» - а вопросов много…- ответы неясны…
Слабая воинская дисциплина - главная предпосылка «дедовщины». Значительная волна снижения воинской дисциплины приходится на вторую половину 80-х годов (как и начавшиеся разрушительные процессы в обществе), когда независимо от ситуации, виноватым всегда стали делать нижнее офицерское звено (это наиболее простой способ работы для руководства, не надо утруждать себя, есть «мальчики для битья»), а солдата оставили полностью безответственным. В результате развилось безразличие со стороны офицеров, начала формироваться система сокрытия происшествий и проблем («чтобы в очередной раз просто не оказаться крайним»), и ощущение безнаказанности у солдат и сержантов.
Каждый военнослужащий, (не зависимо от звания) должен нести меру своей ответственности в соответствии с должностью и обязанностями, а не превращать службу в армии в детский пансионат. Только тогда возможен приемлемый порядок.
Следующая волна обострения проблемы «дедовщины» возникла (и не закончилась до настоящего времени) с началом в 90-ые годы публичной травли Вооруженных Сил и иных силовых структур, унижения статуса офицерского состава, разрушения авторитета военной службы.
Абсолютно правильным считаю предложение по введению военной полиции и конкретное предложение на формирование военной полиции хотя бы в одном военном округе. Возможно, будет положительный эффект. Надо пробовать. Примеры в зарубежных армиях есть. Вероятно, на военную полицию надо возложить организацию комендантской службы, сферу отношений за рамками уставных взаимоотношений между военнослужащими, взаимодействие по данным вопросам с правоохранительными органами.
Reply
Leave a comment