Великие новаторы - Швеция и 6 часовой рабочий день
Многие крупные шведские компании переходят на 6-часовой рабочий день. Они полагают, что так люди будут более эффективны. Кроме того, они смогут найти баланс между работой и личной жизнью. Тогда как во многих странах увеличивается время, проводимое сотрудниками в офисе. У нас до этого не скоро додумаются и даже как эксперимент не скоро попробуют, возможно наши менеджеры будут правы, что сотрудники ещё не готовы к таким изменениям.
И при этом зарплата сохраняется. Правда в обмен сотрудникам нельзя отвлекаться от работы и пользоваться социальными сетями в рабочее время. Кроме того, были отменены некоторые стандартные рабочие встречи.
Но это и не важно для компаний. Теперь работники приходят и уходят более счастливыми, что хорошо сказывается на производительности, она только растёт. Также по словам владельца одной из компаний люди перестали чувствовать себя измученными и выжатыми. Это также помогло рабочим группам лучше работать вместе, мы видим меньше конфликтов и больше аргументации. А что вы думаете, эффективно ли это в странах СНГ?
