wow предпринимательство. идем дальше?
На высокой энергии предлагаю продолжить обсуждение.
Общество, отзывающихся на мои каляки про предпринимательство о том, как жить более богато - неоднородно, люди разные. Есть те, кто возмущен наглостью буржуя, который осмеливается даже мечтать о таком, даже невероятном. И это вместо покаяния, вместо чувства вины за жестокую эксплуатаци. При это значительная часть принимае "новые поправки" всерьез и осведомляется "с какого числа введут".
Есть крупнейшая вроде бы группа, которая считает, что работник фундаментально слабее работодателя. И нуждается поэтому в фундаментальной защите.
То есть развитие разговора в основном по этому идет вектору - как ликвидировать несправедливость.
Ну и конечно, есть радость в смысле "наконец-то кто то сказал вслух о том, о чем я думал всегда".
Я все-таки попытаюсь еще раз направить обсуждение в сторону:
1. Какая система приводит к бОльшему богатству общества? Та, где много госрегулирования или та, где мало?
2. Кто ответственен за производительность труда - управленцы, владельцы предприятий, сами работающие?
3. кто ответственен за личные доходы человека - сам человек за свои личные доходы или степень щедрости работодателя, или государство, которое заставит жадных раскошелиться?
4. кто оплачивает содержание аппарата - все работающие или же предприниматели из "своей" прибыли?
5. что следует сделать здесь и сейчас, чтобы увеличить доходы трудящихся?
6. И десерт :-). ЧТО МЕШАЕТ тем работникам, которые считают себя угнетенными, обобранными, проэскплуатируемыми НАЧАТЬ СВОЙ БИЗНЕС и вести его справедливо по отношению к своим сотрудникам? Если человек умен, специалист - нахрена ему работать на дядю и отдавать? Почему бы убрать посредника и напрямую не получать всю прибыль себе?
Общество, отзывающихся на мои каляки про предпринимательство о том, как жить более богато - неоднородно, люди разные. Есть те, кто возмущен наглостью буржуя, который осмеливается даже мечтать о таком, даже невероятном. И это вместо покаяния, вместо чувства вины за жестокую эксплуатаци. При это значительная часть принимае "новые поправки" всерьез и осведомляется "с какого числа введут".
Есть крупнейшая вроде бы группа, которая считает, что работник фундаментально слабее работодателя. И нуждается поэтому в фундаментальной защите.
То есть развитие разговора в основном по этому идет вектору - как ликвидировать несправедливость.
Ну и конечно, есть радость в смысле "наконец-то кто то сказал вслух о том, о чем я думал всегда".
Я все-таки попытаюсь еще раз направить обсуждение в сторону:
1. Какая система приводит к бОльшему богатству общества? Та, где много госрегулирования или та, где мало?
2. Кто ответственен за производительность труда - управленцы, владельцы предприятий, сами работающие?
3. кто ответственен за личные доходы человека - сам человек за свои личные доходы или степень щедрости работодателя, или государство, которое заставит жадных раскошелиться?
4. кто оплачивает содержание аппарата - все работающие или же предприниматели из "своей" прибыли?
5. что следует сделать здесь и сейчас, чтобы увеличить доходы трудящихся?
6. И десерт :-). ЧТО МЕШАЕТ тем работникам, которые считают себя угнетенными, обобранными, проэскплуатируемыми НАЧАТЬ СВОЙ БИЗНЕС и вести его справедливо по отношению к своим сотрудникам? Если человек умен, специалист - нахрена ему работать на дядю и отдавать? Почему бы убрать посредника и напрямую не получать всю прибыль себе?