(no subject)

Dec 09, 2009 21:23

Кстати, о трудоустройстве. Тут есть такие понятия как постоянный и временый контракт. Временный контракт, это как бы испытательный срок. Обычная практика когда такой контракт составляется на полгода, через полгода пересматривается, либо продливается, либо нет. И потом через полгода еще также. А если делать нечего, то можно и каждые три месяца перезаключать контракт (я так понял, что срок этих контрактов зависит от доверия компании сотруднику). В сумме такая волокита не может превышать полтора года. После этого работодатель либо дает постоянный контракт, либо не дает :)
Относится это ко всем -- и к местным, и к приезжим. Особо много отличий постоянного контракта от временного не знаю. Но как заверяют аборигены -- имея постоянный контракт, уволить человека можно через проблемный суд, а также становится доступной ипотека.

нидерланды, рабочее

Previous post Next post
Up